ООО "РСО"

В адрес Государственной инспекции труда в Иркутской области поступило обращение , по вопросам нарушения трудовых прав о нарушении трудовых прав ООО «РСО» в Чунском районе поселок Чунский в части нарушения мер безопасности работников при выполнении работ с помощью инсинераторных установок, а именно, работники сжигают не сортированный мусор со всего района (газовые баллоны, огнетушители,баллоны из-под монтажной пены и т. д.). При сжигании это всё взрывается и разлетается во все стороны. Установки (инсинераторы) в аварийном состоянии. Также указано, что Работодатель не обеспечивает спецодеждой, соответствующей установленным нормативам (приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 3. Указанные действия (бездействие) приводят к нарушениям следующих обязательных требований: В соответствии со ст. 214 TK РФ работодатель обязан создать безопасные условия труда исходя из комплексной оценки технического и организационного уровня рабочего места, а также исходя из оценки факторов производственной среды и трудового процесса, которые могут привести к нанесению вреда здоровью работников. Работодатель обязан обеспечить безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также эксплуатации применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов; создание и функционирование системы управления охраной труда; соответствие каждого рабочего места государственным нормативные требованиям охраны труда. Статьей 212 TK РФ определено, что государственными нормативными требованиями охраны труда устанавливаются правила, процедуры, критерии и нормативы, направленные на сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности. В соответствии с абз. 9 ч. 3 ст. 214 Трудового кодекса РФ , п. 4, п.10 Приложения к Правилам обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами утв. Приказом Минтруда России от 29.10.2021 N 766н работодатель обязан: Разработать и утвердить локальным нормативным актом Нормы бесплатной выдачи СИЗ и смывающих средств работникам организации (далее — Нормы). (приводится описание действий (бездействия) организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 4. В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: 1) Рассмотреть настоящее предостережение; 2) Принять меры по обеспечению соблюдения обязательных требований, установленных ст. абз. 9 ч. 3 ст. 214, ст. 212 ТК РФ. 3) В предостережении разъяснены требования трудового законодательства. Направление Вам предостережения являются профилактической мерой, направленной на недопущение нарушений действующего законодательства и своевременное устранение выявленных нарушений. Ответ на предостережение не требуется.