ООО "АЛЬТЕРНАТИВА-ЧИСТОТА"

Мельникова В.В. и Карпова С.Н. обратились в Государственную инспекцию труда в Иркутской области с жалобой о невыплате заработной платы за июль-сентябрь 2025 г. Согласно ч.6 чт.136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. Ст.236 ТК РФ установлено, при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от начисленных, но не выплаченных в срок сумм. На основании вышеизложенного предлагаем устранить нарушение ч.6 ст.136 ТК РФ в отношении Мельниковой В.В.,Карповой С.Н. , проинформировать Государственную инспекцию труда в Иркутской области в срок до 08.11.2025 г.