ООО "СТРОЙКО"

Поступили сведения о следующих действиях (бездействии): В адрес Государственной инспекции труда в Иркутской области поступило обращение работника о нарушении ООО "СТРОЙКО" трудового законодательства в части невыплаты компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении. В целях оценки достоверности указанных доводов, Государственной инспекцией труда в Иркутской области в ООО «СТРОЙКО» направлен запрос с требованием о предоставлении пояснений по указанным вопросам, предложено добровольно урегулировать возникшее разногласие и устранить нарушения трудового законодательства при их наличии. Документы и сведения, подтверждающие отсутствие или устранение нарушений трудового законодательства, не представлены.Согласно ч. 1 ст. 127 ТК РФ, при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, может повлечь административную ответственность, предусмотренную положениями статьи 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях. соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: 1) Рассмотреть настоящее предостережение; 2) Принять меры по обеспечению соблюдения обязательных требований трудового законодательства.