ООО "АРМОТ"

В соответствии с требованиями ч. 1 ст. 18 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» сведения о результатах проведения специальной оценки условий труда, в том числе в отношении рабочих мест, условия труда на которых декларируются как соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда, подлежат передаче в информационную систему учета, за исключением сведений, составляющих государственную или иную охраняемую законом тайну, с учетом требований законодательства Российской Федерации о персональных данных. Обязанность по передаче результатов проведения специальной оценки условий труда возлагается на организацию, проводящую специальную оценку условий труда. Частью 2 ст. 18 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» определены сведения, которые являются объектами учета в информационной системе учета (далее – ФГИС СОУТ). В том числе в соответствии с п. 2 ч. 2 ст. 18 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» во ФГИС СОУТ объектом учета в отношении рабочего места, в том числе, является индивидуальный номер рабочего места, который при внеплановой и (или) повторной специальной оценке условий труда должен полностью совпадать с первоначально указанным для данного рабочего места. В ходе мониторинга ФГИС СОУТ выявлены несоответствия сведений, содержащихся в отчетах специальной оценки условий труда требованиям законодательства, поданных ООО «АРМОТ» по результатам проведенной специальной оценки условий труда в следующих организациях: Номер отчета: 1988565, Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение города Иркутска средняя общеобразовательная школа №38, ИНН 3810023700, а именно: 1. Проверка выполнения измерений на требуемом количестве аналогичных РМ. Выявлены следующие несоответствия: В группе аналогичных менее 20% аттестованых мест. Всего аналогичных мест в группе 17 из них аттестованных 3. Номер отчета: 1978006, Федеральное государственное бюджетное учреждение «Государственный природный заповедник «Витимский», ИНН 3802001798, а именно: 1. Поиск ситуаций нарушения уникальности присвоения номера рабочего места Выявлены следующие несоответствия: Нарушение уникальности присвоения номера рабочего места: 00100548. Должность: Директор-главный государственный инспектор в области охраны окружающей среды, Код профессии: Отсутствует Рабочее место № 00100548 Нарушение уникальности присвоения номера рабочего места: 00500548. Должность: Заместитель главного государственного инспектора в области охраны окружающей среды, Код профессии: Отсутствует Рабочее место № 00500548 Нарушение уникальности присвоения номера рабочего места: 00100316. Должность: Старший государственный инспектор в области охраны окружающей среды, Код профессии: Отсутствует Рабочее место № 00100316 Нарушение уникальности присвоения номера рабочего места: 00200316А. Должность: Участковый государственный инспектор в области охраны окружающей среды, Код профессии: Отсутствует Рабочее место № 00200316А Нарушение уникальности присвоения номера рабочего места: 00500316А. Должность: Государственный инспектор в области охраны окружающей среды, Код профессии: Отсутствует Рабочее место № 00500316А Нарушение уникальности присвоения номера рабочего места: 01300548. Должность: Заместитель директора по научной работе, Код профессии: Отсутствует Рабочее место № 01300548 Нарушение уникальности присвоения номера рабочего места: 02000548. Должность: Заместитель директора по общим вопросам, Код профессии: 21495 Рабочее место № 02000548 Нарушение уникальности присвоения номера рабочего места: 00900316. Должность: Механик (судовой), Код профессии: 24112 Рабочее место № 00900316. Также обращаем Ваше внимание, что признаки нарушений, выявленные в ходе электронной экспертизы качества проведения специальной оценки условий труда не является экспертизой качества специальной оценки условий труда. Согласно ч. 5 ст. 22 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» нарушение организацией, проводящей специальную оценку условий труда, или экспертом порядка проведения специальной оценки условий труда влечет за собой административную ответственность в соответствии со ст. 14.54. КоАП РФ, а именно согласно ч. 1 ст. 14.54 КоАП РФ нарушение организацией, проводившей специальную оценку условий труда, установленного порядка проведения специальной оценки условий труда - влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от двадцати тысяч до тридцати тысяч рублей; на юридических лиц - от семидесяти тысяч до ста тысяч рублей.