ООО НПФ "СИБЭКОСЕРВИС"

В адрес Государственной инспекции труда в Иркутской области поступило обращение Чиргуну С.С. о нарушении его трудовых прав в части не выдачи расчетных листков. (приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: В силу ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров. Статье 136 Трудового кодекса РФ при выплате заработной платы работодатель обязан извещать в письменной форме каждого работника: 1) о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период; 2) о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику; 3) о размерах и об основаниях произведенных удержаний; 4) об общей денежной сумме, подлежащей выплате. Согласно письменным пояснениям генерального директора ООО «НПФ «Сибэкосервис» Н.П. Пастухова, расчетные листы работникам организации не выдавались, так как в предприятии не автоматизировано начисление заработной платы и расчетные листы формируются вручную, только по запросу работника. Таким образом, в действиях работодателя усматриваются нарушение ч.1 ст. 136 Трудового кодекса РФ в части не выдачи работникам расчетных листков. (приводится описание действий (бездействия) организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 4. В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: 1) Рассмотреть настоящее предостережение; 2) Принять меры по обеспечению соблюдения обязательных требований ч. 1 ст. 136 Трудового кодекса РФ в части выдачи работникам расчетных листков при выплате работникам заработной платы; 3) Направить в Государственную инспекцию труда в Иркутской области уведомление об исполнении настоящего предостережения.