МКУ КДЦ МО "ШАРАТСКОЕ"

1. Правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором не установлены дни выплаты заработной платы в учреждении. Нарушение: ст. 136 Трудового кодекса РФ.

2. Фактическая заработная плата уборщика служебных помещений Куйтинского сельского клу-ба (1 ставка – 3437, 0 руб.) ниже МРОТ – 7500, 0 руб. согласно штатному расписанию учрежде-ния на период с 01.02.2017 г. С 01.07.2016 года минимальный размер оплаты труда в Россий-ской Федерации установлен в размере 7500, 0 рублей. Нарушение: ст. 133 Трудового кодекса РФ; Федеральный закон от 14.12.2015 г. № 376-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда" в редакции Федерального закона от 02.06.2016 № 164-ФЗ.

3. Работодателем в лице и. о. директора МКУ КДЦ МО «Шаратское» Якушевой Н.В. учет ра-бочего времени, отработанного каждым работником, ведётся не по унифицированной форме, утверждённой постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 г. № 1. Нарушение: ч. 4 ст. 91 Трудового кодекса РФ.

4. Нарушается порядок ведения трудовых книжек, регламентированный ч. 2 ст. 66 Трудового кодекса РФ, Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 № 225 с изменениями (далее – Правила) и Инструкцией по заполнению трудовых книжек, утвержденных Постановлением Минтруда РФ от 10.10.2003 № 69 (далее – Инструкция). Нарушение: ст. 66 Трудового кодекса РФ; п. 3.1 Инструкции по заполнению трудовых кни-жек, утвержденного постановлением Минтруда РФ от 10 октября 2003 г. № 69.

5. Работодатель в лице и. о. директора МКУ КДЦ МО «Шаратское» Якушевой Н.В. в трудовых книжках работников допускает сокращения в наименовании организации. Нарушение: ст. 66 Трудового кодекса РФ; п. 3.1 Инструкции по заполнению трудовых кни-жек, утвержденного постановлением Минтруда РФ от 10 октября 2003 г. № 69.

6. График отпусков работников МКУ КДЦ МО «Шаратское» на 2017 год составлен и утвер-жден работодателем в лице и. о. директора Якушевой Н.В. 23.12.2017 года. Нарушение: ч. 1 ст. 123 Трудового кодекса РФ.

7. При приеме на работу (до подписания трудового договора) работники ознакомлены под рос-пись с правилами внутреннего трудового распорядка, иными локальными нормативными ак-тами, непосредственно связанными с трудовой деятельностью, коллективным договором, однако отсутствует дата ознакомления с локальными нормативными актами, непосредственно связанными с трудовой деятельностью. Нарушение: ч. 3 ст. 68 Трудового кодекса РФ.

8. В журнале учета выдачи инструкций по охране труда для работников по профессиям и видам работ отсутствуют даты выдачи инструкций охране труда для работников. Нарушение: п. 5.10 Методических рекомендаций по разработке государственных норматив-ных требований охраны труда, утвержденных Постановлением Минтруда РФ от 17.12.2002 № 80.

9. В журнале регистрации вводного инструктажа по охране труда не указаны даты проведения вводного инструктажа работников, не указаны года рождения работников. Нарушение: ст. 212 Трудового кодекса РФ, п. 2.1.3 Постановления 1/29 Минтруда, Минобра-зования от 13.01.03 г. п. 7.1.5, приложения № 4 ГОСТ 12.0.004-90 «Организация обучения безопасности труда».

10. Работодателем в лице и. о. директора МКУ КДЦ МО «Шаратское» Якушевой Н.В. резуль-таты проведения первичного инструктажа вновь прибывших работников на рабочем месте оформлены с нарушением приложения 6 ГОСТ 12.0.004-90 (не указаны года рождения работ-ников, количество смен, в течение которых проводилась стажировка на рабочем месте, отсут-ствует дата допуска к самостоятельной работе). Нарушение: ст. 212 Трудового кодекса РФ; п. 7.9 ГОСТ 12.0.004-90 «Организация обучения безопасности труда».

11. Не все члены комиссии по охране труда прошли обучение и проверку знаний по охране труда, а именно: Андреева Е.П. – художественный руководитель. Нарушение: ст. 218 Трудового кодекса РФ; п. 15 Постановления Минздравсоцразвития РФ № 413 от 29.05.2006 г. «Об утверждении Типового положения о комитете (комиссии) по охране труда».

12. Работодателем в лице и. о. директора МКУ КДЦ МО «Шаратское» Якушевой Н.В. не про-ведена специальная оценка условий труда на рабочих местах. Нарушение: абз. 11 ч. 2 ст. 212 Трудового кодекса РФ; п. 1 ч. 2 ст. 4 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 426 «О специальной оценке условий труда».