МКДОУ ДЕТСКИЙ САД №1 "РАДУГА"

Согласно, которых при регистрации коллективного договора Муниципального казенного дошкольного образовательного учреждения детского сада №1 «Радуга» на 2023-2026 годы зарегистрированного 28.12.2023 № 21/8-20, выявлены условия, ухудшающие положения работников по сравнению с трудовым законодательством и иными нормативными актами, а именно: пункт 8.3 раздела 8 «Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников» привести в соответствие с приказом Минпросвящения России от 24.03.2023 №196; пункт 9.2 раздела 9 «Гарантии прав профсоюзной организации и членов профсоюза» привести в соответствие с «Отраслевым соглашением по образовательным организациям , входящим в систему образования Ивановской области и Ивановской областной организацией Общероссийского Профсоюза образования, на 2023-2025 годы»; пункт 9.2 раздела 9 «Гарантии прав профсоюзной организации и членов профсоюза» привести в соответствие с «Соглашением по регулированию социально-трудовых и связанных с ними экономических отношений между Правительством Ивановской области, Региональным союзом «Ивановское областное объединение организаций профсоюзов», Ивановским областным объединением работодателей «Союз промышленников и предпринимателей Ивановской области» на 2019-2024; пункт 13.3 приложения №1 к коллективному договору «Правила внутреннего трудового распорядка» привести в соответствие со ст. 193 Трудового Кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ); приложение №6 к коллективному договору «Соглашения по охране труда» привести в соответствие с приказом Минтруда России от 29.10.2021 №771н; приложение №6 к коллективному договору «Соглашения по охране труда» привести в соответствие с Постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464; приложение №6 к коллективному договору «Соглашения по охране труда» привести в соответствие с приказом Минтруда России №988н, Минздрава России №1420 от 31.12.2020; приложение №6 к коллективному договору «Соглашения по охране труда» привести в соответствие с приказом Минздрава России от 15.12.2020 №1331н.