МБДОУ Д/С №2

В Государственную инспекцию труда в Ивановской области из Комитета Ивановской области по труду, содействию занятости населения и трудовой миграции (далее – Комитет) поступило уведомление от 14.10.2021 № 08-355 о том, что зарегистрирован коллективный договор от 16.09.2021 № 21/7-77 МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ САД №2 ГОРОДСКОГО ОКРУГА КИНЕШМА , в котором содержатся условия, ухудшающие положения работников по сравнению с трудовым законодательством и иными нормативными актами, а именно: в пункте 3.23 раздела 3 «Оплата и нормировании труда» (ст. 154 Трудового Кодекса Российской Федерации), подпункт 11 пункта 5.1 раздала 5 «Условия труда. Охрана здоровья и труда» (Приказ Минтруда России № 988н, Минздрав России № 1420н от 31.21.2020 «Об утверждении перечня вредных и (или) опасных производственных фактором и работ при выполнении которых проводятся обязательные предварительные медицинские осмотры при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры», подпункт 1 пункта 5.2 раздела 5 «Условия труда. Охрана здоровья и труда», постановление Правительства РФ от 04.08.2020 № 1181 « О признании утратившими силу некоторых актов и отдельных положений некоторых актов Правительства Российской Федерации и об отмене актов и отдельных положений актов федеральных органов исполнительной власти, содержащих обязательные требования, соблюдения которых оценивается при проведении мероприятий по контролю осуществлении федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права и федерального государственного контроля (надзора) в сфере социального облуживания», приказ Минтруда России от 18.07.2019 № 512н « Об утверждении перечня производств, работ и должностей с вредными и (или) опасными условиями руда, на которых ограничивается применение труда женщин. не соответствует требованиям действующего трудового законодательства, что может привести к нарушению трудового законодательства и трудовых прав работников учреждения.