ООО "ЛИДЕР-СТРОЙ ИНВЕСТ"

В трудовом договоре № 4 от 03.07.2017, заключенном с машинистом автомобильного крана В.С.Н. до настоящего времени не указана вся совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника. Так, в дополнительном соглашение №54 от 29.01.2020 к указанному трудовому договору представленному к проверке в качестве сведения о условиях труда внесены сведения о необходимости прохождения медицинских осмотров . Согласно результатов проведения специальной оценки на указанном рабочем месте (Отчет о проведении специальной оценки условий труда утвержден 10.12.2019 г.) установлены факторы производственной среды и трудового процесса, оказывающими воздействие на работника, являются: химический (класс-2), шум (класс- 2), инфразвук (класс-2), общая вибрация (класс- 2), локальная вибрация (класс- 2), тяжесть трудового процесса (класс- 2), напряженность трудового процесса (класс- 2).

При оформлении дополнительных соглашений к трудовым договорам, заключенным с работниками общества, в том числе с Т.Д.А., и др. им не выданы под роспись вторые экземпляры дополнительных соглашений к трудовым договорам. Так в хранящемся у работодателя экземпляре дополнительного соглашения № 43 от 31.12.2019 и др. отсутствует подпись работника подтверждающая получение второго экземпляра трудового договора на руки.

В ООО "Лидер - Строй Инвест" не обеспечено создание и функционирование системы управления охраной труда, обеспечивающей соблюдение государственных нормативных требований охраны труда с учетом специфики деятельности организации, не обеспечивающей реализацию установленных процедур, в том числе процедуры безопасного выполнения подрядных работ и контроль за их реализацией, а также: - не оценивающей уровни профессиональных рисков возникновения выявленных опасностей; - не определяющей меры по исключению или снижению уровней профессиональных рисков; - не устанавливающей порядок проведения анализа, оценки и упорядочивания всех выявленных опасностей исходя из приоритета необходимости исключения или снижения уровня создаваемого ими профессионального риска и с учетом не только штатных условий своей деятельности, но и случаев отклонений в работе, в том числе связанных с возможными авариями. - не устанавливающей порядок обеспечения работников средствами индивидуальной защиты, ведения их учета, хранения, дезактивации, химической чистки, стирки и ремонта средств индивиду-альной защиты. В ходе проверки не представлена.