Проверка № 372100001859 от 5 февраля 2021 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "ПОДРОСТОК"
Дата проведения
5 февраля 2021 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права
Правовое основание проведения проверки
Обращение гражданина от 01022021 37721521ОБ
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. | Должность |
---|---|
Папахина Маргарита Сергеевна | Государственный инспектор труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
153051 ИВАНОВСКАЯ ОБЛАСТЬ Г ИВАНОВО УЛ ДОМОСТРОИТЕЛЕЙ Д4
Дата составления акта о проведении проверки
2 марта 2021 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Мартиросян Кнарик Бахшиевна
Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица индивидуального предпринимателя его уполномоченного представителя присутствовавших при проведении КНМ о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
02032021
Информация о выявленных нарушениях
Описание
1В нарушении требований ст192193 Трудового Кодекса РФ в Приказе от 31082020 7 о привлечении к дисциплинарной ответственности в виде выговора Таросяня ГГ локальные нормативны акты работодателя которые регулируют обязанности работника то есть вина работника в совершении дисциплинарного проступка не установлена 2В нарушении требований ст192193 Трудового Кодекса РФ нарушена процедура привлечения работника к дисциплинарной ответственности Приказ от 31082020 7 о привлечении к дисциплинарной ответственности в виде выговора Таросяня ГГ издан без письменных объяснений работника акт об отказе предоставить объяснения не составлялся к проверке не предоставлен 3В нарушении требований ст192193 Трудового Кодекса РФ Акт об отказе ознакомления Таросяна ГГ с приказом о наложении дисциплинарного взыскания от 31082020 7 составлен позднее трех рабочих дней только 16092020 года4В нарушении требований ст192193 Трудового Кодекса РФ нарушена процедура привлечения к дисциплинарной ответственности а именно увольнение за прогул по приказу от 16062020 6 работнику не предоставлено 2 рабочих дня для предоставления объяснений5В нарушении ст123 Трудового Кодекса РФ в Обществе не соблюдается график отпусков на 2020 год утв 17122019 года работнику отпуск запланирован с 01062020 а предоставлен с 25062020 О времени начала отпуска за две недели работник не извещен
Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении |
Ч1 ст527 коап рф |
Сведения о выданных предписаниях
1. 37721521ОБ121729И237 | В срок до 2 апреля 2021 года |
Необходимо устранить нарушение ст192193 Трудового Кодекса РФ отменить Приказ от 31082020 7 о привлечении к дисциплинарной ответственности Таросяня ГГНеобходимо устранить нарушение ст192193 Трудового Кодекса РФ отменить Приказ от 16062020 6 о привлечении к дисциплинарной ответственности Таросяня ГГ |
Описание
6В нарушении ч9 ст136 ст236 Трудового Кодекса РФ работнику отпуск с 25062020 по 22072020 облачен позднее чем за три дня до его начала компенсация за несвоевременную оплату отпуска не начислена и не выплачена7В нарушении ст 127 ст140 Трудового Кодекса РФ работнику начислена компенсация при увольнении за неиспользованные 3 дня отпуска вместо 466 дней За 166 дней отпуска компенсация не начислена и не выплачена
Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении |
Ч6 ст527 коап рф |
Сведения о выданных предписаниях
1. 37721521ОБ121729И237 | В срок до 2 апреля 2021 года |
Необходимо устранить нарушение ст236 Трудового Кодекса РФ начислить и выплатить компенсацию за несвоевременную оплату отпускаНеобходимо устранить нарушения ст 127 ст140 Трудового Кодекса РФ начислить и выплатить компенсацию при увольнении за неиспользованные 166 дней отпуска |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ