Проверка № 371904123072 от 24 декабря 2019 года

ООО "ФАБРИКА ПЕРЕДОВИК"

Внеплановая проверка
Документарная
Завершено
Есть нарушения


Дата проведения
24 декабря 2019 года — 28 января 2020 года

Проверка проводится в отношении
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ФАБРИКА ПЕРЕДОВИК"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Ивановской области

Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Правовое основание проведения проверки
Извещение о пострадавшем от несчастного случая, зарегистрированное №37/6-1188-19-ПВ от 07.11.2019 г

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Вербенец Анастасия Олеговна Государственный инспектор труда


Объекты и итоги проверки

Адрес
153032, Ивановская обл, Иваново г, Станкостроителей ул, дом 3Б, склад 15

Дата составления акта о проведении проверки
28 января 2020 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Бабаев Олег Владимирович

Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Ознакомлен

Информация о выявленных нарушениях
Описание
1. В нарушение ч. 2 ст. 57, 209 Трудового Кодекса Российской Федерации в Трудовом договоре от 17.10.2017 года, заключенном с Петруничевым Юрием Владимировичем не указано такое обязательное для включения в Трудовой договор условие, как условия труда на рабочем месте, а именно не указана вся совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника, в Трудовом договоре указан только класс условий труда, следовательно обязательное условие труда на рабочем месте указано не в полном объеме

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Ч.4 ст 5.27 КоАП РФ

Сведения о выданных предписаниях
1. 37/6-1188-19-ПВ/12-584-И/05-229В срок до 11 февраля 2020 года
В трудовой договор Трудовом договоре от 17.10.2017 года, заключенный с Петруничевым Ю.В. указать указана всю совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника на в том числе, основании результатов проведение специальной оценки условий труда, проведенной в 2018 году. Основание: ст. 57, 209 ТК РФ.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ