Проверка № 371902686873 от 25 апреля 2019 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "КИАРА"
Дата проведения
25 апреля 2019 года — 29 мая 2019 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Правовое основание проведения проверки
Защита прав и интересов работников (в связи с рассмотрением обращения работника) Письменное обращение гражданина о защите трудовых прав
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Румянцева Е. С. | Гос. инспектор труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
153003, Ивановская область, город Иваново, Наговицыной-Икрянистовой улица, дом 6 литер у1, офис 10 помещение №1
Дата составления акта о проведении проверки
8 мая 2019 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Орлова Л. Г.
Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Ознакомлен
Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение ст. 66 Трудового Кодекса РФ, п.41 Постановления Правительства РФ №225 от 16.04.2003 "О трудовых книжках" книга учета движения трудовых книжек и вкладышей в них в ООО «Киара» не пронумерованы, не прошнурована, не заверена подписью руководителя организации, а также не скреплена печатью.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении |
| Ч. 1 ст. 5.27 |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 37/12-3870-19-И | В срок до 6 июня 2019 года |
| Устранить нарушение требований ст. 66 Трудового Кодекса РФ, п.41 Постановления Правительства РФ №225 от 16.04.2003 "О трудовых книжках" книгу учета движения трудовых книжек и вкладышей в них пронумеровать, прошнуровать, заверить подписью руководителя организации и скрепить печатью | |
Описание
В нарушение ст. 100 Трудового Кодекса РФ в ООО «Киара» не установлены время начала и окончания рабочей смены
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении |
| Ч. 1 ст. 5.27 |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 37/12-3870-19-И | В срок до 6 июня 2019 года |
| Устранить нарушение требований ст. 100 Трудового Кодекса РФ установить время начала и окончания рабочей смены. | |
Описание
В нарушении ст .67 Трудового Кодекса РФ получение Чередниченко А.Н. экземпляра трудового договора не подтверждено подписью работника на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении |
| Ч. 1 ст. 5.27 |
Описание
В нарушение ч.6 ст. 136 Трудового Кодекса РФ в ООО «Киара» сроки выплаты заработной платы установлена не соответствующим локальным актом, а именно положением об оплате труда, утвержденным 18.04.2018
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении |
| Ч. 6 ст. 5.27 |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 37/12-3870-19-И | В срок до 6 июня 2019 года |
| Устранить нарушение требований ч.6 ст. 136 Трудового Кодекса РФ сроки выплаты заработной платы установить соответствующим локальным актом | |
Описание
В нарушение ст. 108 Трудового Кодекса РФ в ООО «Киара» не установлены время предоставления перерыва для отдыха и питания и его конкретная продолжительность;
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении |
| Ч. 1 ст. 5.27 |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 37/12-3870-19-И | В срок до 6 июня 2019 года |
| Устранить нарушение требований ст. 108 Трудового Кодекса РФ установить время предоставления перерыва для отдыха и питания и его конкретную продолжительность | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ