Проверка № 371902511426 от 11 февраля 2019 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
МБУ "УСЛУГА"
Дата проведения
11 февраля 2019 года — 11 марта 2019 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Правовое основание проведения проверки
Мотивированное представление
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. | Должность |
---|---|
Репина Оа | Гл.гос.инспектор труда |
Овсов Сергей Анатольевич | (Государственный инспектор труда) |
Объекты и итоги проверки
Адрес
155120, Ивановская область, Лежневский район, поселок Лежнево, Октябрьская улица, дом 64
Дата составления акта о проведении проверки
20 февраля 2019 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Лебедев Валерий Викторович
Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Ознакомлен
Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение ст. 212 ТК РФ, ст. 11 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" МБУ «Услуга» была подана декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда (дата подачи декларации 23.01.2019 г.) в Государственную инспекцию труда в Ивановской области, в которую включены рабочие места по профессии «Истопник» и «Тракторист» не подлежащие декларированию в связи с тем, что они относится к рабочим местам, указанным в ч. 6 ст. 10 ФЗ «О специальной оценке условий труда», а именно по указанным должностям работникам предусмотрено предоставление в соответствии с законодательными и иными нормативными правовыми актами гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, а именно согласно Списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, утвержденного Постановлением Госкомтруда СССР, Президиума ВЦСПС от 25.10.1974 N 298/П-22. Следовательно рабочие места: «Истопник» и «Тракторист» относятся к исключениям и декларированию не подлежат.В нарушение ст. 212 ТК РФ, п. 5 Порядка ПОДАЧИ ДЕКЛАРАЦИИ СООТВЕТСТВИЯ УСЛОВИЙ ТРУДА ГОСУДАРСТВЕННЫМ НОРМАТИВНЫМ ТРЕБОВАНИЯМ ОХРАНЫ ТРУДА, утвержденного Приказом Минтруда России от 07.02.2014 N 80н декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда была подана позднее, чем позднее тридцати рабочих дней со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда на рабочих местах. Отчет о проведении СОУТ был утвержден 21.11.2018 г., о чём свидетельствует информация, размещенная на сайте ФГИС СОУТ.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
Ч.2 ст. 5.27.1 КоАП РФ |
Сведения о выданных предписаниях
1. 37/12-1399-19-И | В срок до 28 февраля 2019 года |
Необходимо устранить нарушение ст. 11 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" МБУ «Услуга» подать декларацию соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда (дата подачи декларации 23.01.2019 г.) в Государственную инспекцию труда в Ивановской области, без включения в нее рабочих места по профессии «Истопник» и «Тракторист» не подлежащие декларированию в связи с тем, что они относится к рабочим местам, указанным в ч. 6 ст. 10 ФЗ «О специальной оценке условий труда», а именно по указанным должностям работникам предусмотрено предоставление в соответствии с законодательными и иными нормативными правовыми актами гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, а именно согласно Списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, утвержденного Постановлением Госкомтруда СССР, Президиума ВЦСПС от 25.10.1974 N 298/П-22. |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ