Проверка № 371902511426 от 11 февраля 2019 года

МБУ "УСЛУГА"

Внеплановая проверка
Документарная
Завершено
Есть нарушения


Дата проведения
11 февраля 2019 года — 11 марта 2019 года

Проверка проводится в отношении
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "УСЛУГА"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Ивановской области

Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Правовое основание проведения проверки
Мотивированное представление

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Репина Оа Гл.гос.инспектор труда
Овсов Сергей Анатольевич (Государственный инспектор труда)


Объекты и итоги проверки

Адрес
155120, Ивановская область, Лежневский район, поселок Лежнево, Октябрьская улица, дом 64

Дата составления акта о проведении проверки
20 февраля 2019 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Лебедев Валерий Викторович

Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Ознакомлен

Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение ст. 212 ТК РФ, ст. 11 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" МБУ «Услуга» была подана декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда (дата подачи декларации 23.01.2019 г.) в Государственную инспекцию труда в Ивановской области, в которую включены рабочие места по профессии «Истопник» и «Тракторист» не подлежащие декларированию в связи с тем, что они относится к рабочим местам, указанным в ч. 6 ст. 10 ФЗ «О специальной оценке условий труда», а именно по указанным должностям работникам предусмотрено предоставление в соответствии с законодательными и иными нормативными правовыми актами гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, а именно согласно Списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, утвержденного Постановлением Госкомтруда СССР, Президиума ВЦСПС от 25.10.1974 N 298/П-22. Следовательно рабочие места: «Истопник» и «Тракторист» относятся к исключениям и декларированию не подлежат.В нарушение ст. 212 ТК РФ, п. 5 Порядка ПОДАЧИ ДЕКЛАРАЦИИ СООТВЕТСТВИЯ УСЛОВИЙ ТРУДА ГОСУДАРСТВЕННЫМ НОРМАТИВНЫМ ТРЕБОВАНИЯМ ОХРАНЫ ТРУДА, утвержденного Приказом Минтруда России от 07.02.2014 N 80н декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда была подана позднее, чем позднее тридцати рабочих дней со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда на рабочих местах. Отчет о проведении СОУТ был утвержден 21.11.2018 г., о чём свидетельствует информация, размещенная на сайте ФГИС СОУТ.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Ч.2 ст. 5.27.1 КоАП РФ

Сведения о выданных предписаниях
1. 37/12-1399-19-ИВ срок до 28 февраля 2019 года
Необходимо устранить нарушение ст. 11 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" МБУ «Услуга» подать декларацию соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда (дата подачи декларации 23.01.2019 г.) в Государственную инспекцию труда в Ивановской области, без включения в нее рабочих места по профессии «Истопник» и «Тракторист» не подлежащие декларированию в связи с тем, что они относится к рабочим местам, указанным в ч. 6 ст. 10 ФЗ «О специальной оценке условий труда», а именно по указанным должностям работникам предусмотрено предоставление в соответствии с законодательными и иными нормативными правовыми актами гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, а именно согласно Списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, утвержденного Постановлением Госкомтруда СССР, Президиума ВЦСПС от 25.10.1974 N 298/П-22.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ