Проверка № 371802081938 от 7 ноября 2018 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "ПРОДАЛЬЯНС"
Дата проведения
7 ноября 2018 года — 4 декабря 2018 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Правовое основание проведения проверки
Письменного обращения граждан № 37/7-1574-18-ОБ
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Румянцева Екатерина Сергеевна, | Государственный инспектор труда, телефон |
Объекты и итоги проверки
Адрес
153006, Ивановская область, город Иваново, 11-й проезд, 13 дом а3 литер
Дата составления акта о проведении проверки
16 ноября 2018 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Косогова Наталья Олеговна
Информация о результатах проверки
Сведения об отмене результатов КНМ (в случае если такое КНМ было произведено)
—
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
С актом проверки ознакомлен (а), копию акта со всеми приложениями получил (а): Косогова Н.О.
Сведения о несоответствии информации, содержащейся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям (с указанием положений нормативных правовых актов)
—
Указание на отсутствие выявленных нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами (в случае если нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами, не выявлено)
—
Сведения о причинах невозможности проведения КНМ (в случае если КНМ не проведено)
—
Информация о выявленных нарушениях
Описание
В соответствии с журналами инструктажей по охране труда вводный инструктаж и инструктаж на рабочем месте проведены директором ООО ПродАльянс», которая не прошла соответствующее обучение по охране труда. В нарушение требований ст. 212, 225 трудового кодекса РФ, п. 2.1.3, 2.2.2, 2.3.2 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утв. Постановлением Минтруда и соцразвития РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003г. № 1/29, инструктажи по охране (вводный и на рабочем месте) труда для работников проведены не надлежащим лицом.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 37/12-5601-18-И | В срок до 14 декабря 2018 года |
| Необходимо устранить нарушение требований ст. 212, 225 трудового кодекса РФ, п. 2.1.3, 2.2.2, 2.3.2 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утв. Постановлением Минтруда и соцразвития РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003г. № 1/29 провести работникам инструктажи по охране труда лицом прошедшим соответствующее обучение по охране труда. | |
Описание
В нарушении требований ст. 99 Трудового Кодекса РФ работник с января 2018 по октябрь 2018 привлекался к сверхурочной работе без письменного согласия. В нарушении требований ст. 113 Трудового Кодекса РФ работник 02.05.2018 привлекался к работе в выходной день без письменного согласия. 3. В нарушении требований ч.6 ст. 136 Трудового Кодекса РФ сроки выплаты заработной платы установленные правилами внутреннего трудового распорядка не соответствуют срокам выплаты заработной платы установленные трудовым договором.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 37/12-5601-18-И | В срок до 14 декабря 2018 года |
| Необходимо устранить нарушение требований ч.6 ст. 136 Трудового Кодекса РФ сроки выплаты заработной платы в правилах внутреннего трудового распорядка и в трудовых договорах привести в соответствие. | |
Описание
В нарушении требований ст. 153 Трудового Кодекса РФ работнику оплата труда, не менее чем в двойном размере за работу в выходной день не начислялась и не выплачивалась.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 37/12-5601-18-И | В срок до 14 декабря 2018 года |
| Необходимо устранить нарушение требований ст. 153 Трудового Кодекса РФ Зюзенко А.А. начислить и выплатить оплату за работу в выходной день не менее чем в двойном размере, с учетом ст.236 Трудового Кодекса РФ | |
Описание
В нарушении требований ст. 152 Трудового Кодекса РФ работнику оплата в повышенном размере за работу сверх установленной нормы часов в январе 2018 не начислялась и не выплачивалась. В нарушении требований ст. 152 Трудового Кодекса РФ работнику оплата в повышенном размере за работу сверх установленной нормы часов в феврале 2018 не начислялась и не выплачивалась. В нарушении требований ст. 152 Трудового Кодекса РФ работнику оплата в повышенном размере за работу сверх установленной нормы часов в марте 2018 не начислялась и не выплачивалась. В нарушении требований ст. 152 Трудового Кодекса РФ работнику оплата в повышенном размере за работу сверх установленной нормы часов в апреле 2018 не начислялась и не выплачивалась. В нарушении требований ст. 152 Трудового Кодекса РФ работнику оплата в повышенном размере за работу сверх установленной нормы часов в мае 2018 не начислялась и не выплачивалась. В нарушении требований ст. 152 Трудового Кодекса РФ работнику оплата в повышенном размере за работу сверх установленной нормы часов в июне 2018 не начислялась и не выплачивалась. В нарушении требований ст. 152 Трудового Кодекса РФ работнику оплата в повышенном размере за работу сверх установленной нормы часов в июле 2018 не начислялась и не выплачивалась. В нарушении требований ст. 152 Трудового Кодекса РФ работнику оплата в повышенном размере за работу сверх установленной нормы часов в августе 2018 не начислялась и не выплачивалась. В нарушении требований ст. 152 Трудового Кодекса РФ работнику оплата в повышенном размере за работу сверх установленной нормы часов в сентябре 2018 не начислялась и не выплачивалась. В нарушении требований ст. 152 Трудового Кодекса РФ работнику оплата в повышенном размере за работу сверх установленной нормы часов в октябре 2018 не начислялась и не выплачивалась.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 37/12-5601-18-И | В срок до 14 декабря 2018 года |
| Необходимо устранить нарушение требований ст. 152 Трудового Кодекса РФ Зюзенко А.А.: начислить и выплатить оплату в повышенном размере за работу сверх установленной нормы часов в январе 2018, с учетом ст.236 Трудового Кодекса РФ; начислить и выплатить оплату в повышенном размере за работу сверх установленной нормы часов в феврале 2018 , с учетом ст.236 Трудового Кодекса РФ ; начислить и выплатить оплату в повышенном размере за работу сверх установленной нормы часов в марте 2018, с учетом ст.236 Трудового Кодекса РФ; начислить и выплатить оплату в повышенном размере за работу сверх установленной нормы часов в апреле 2018, с учетом ст.236 Трудового Кодекса РФ; начислить и выплатить оплату в повышенном размере за работу сверх установленной нормы часов в мае 2018; начислить и выплатить оплату в повышенном размере за работу сверх установленной нормы часов в июне 2018, с учетом ст.236 Трудового Кодекса РФ; начислить и выплатить оплату в повышенном размере за работу сверх установленной нормы часов в июле 2018, с учетом ст.236 Трудового Кодекса РФ; начислить и выплатить оплату в повышенном размере за работу сверх установленной нормы часов в августе 2018, с учетом ст.236 Трудового Кодекса РФ; начислить и выплатить оплату в повышенном размере за работу сверх установленной нормы часов в сентябре 2018, с учетом ст.236 Трудового Кодекса РФ Необходимо устранить нарушение требований ст. 152 Трудового Кодекса РФ Зюзенко А.А. начислить и выплатить оплату в повышенном размере за работу сверх установленной нормы часов в октябре 2018, с учетом ст.236 Трудового Кодекса РФ | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ