Проверка № 371801103371 от 4 сентября 2018 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ОБУЗ ГКБ №7
Дата проведения
4 сентября 2018 года — 1 октября 2018 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защита прав и интересов работников (в связи с рассмотрением обращения работника)
Правовое основание проведения проверки
Письменное обращение гражданина о защите трудовых прав
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Репина О. А. | Гос.инспектор труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
153032, ОБЛАСТЬ ИВАНОВСКАЯ, ГОРОД ИВАНОВО, УЛИЦА ВОРОНИНА, 11
Дата составления акта о проведении проверки
25 октября 2018 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
А. М. Фокин,
Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Ознакомлен
Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение абз. 7 ч. 1 ст. 57 ТК РФ в трудовом договоре с Пуховым Е.Ю. отсутствует обязательное условие труда на рабочем месте. К проверке представлено соглашение сторон о расторжении трудового договора от 04.09.2018 г., в соответствии с которым стороны расторжение трудового договора оформляется по п. 1 ч. 1 ст. 77 ТК РФ, работодатель обязуется выплатить работнику выходное пособие в размере 33000 руб., выдать оформленную трудовую книжку и произвести полный расчёт. Указанный документ сторонами подписан. Приказ №92-у от 04.09.2018 г о прекращении (расторжении) трудового договора 10.09.2018 г. Пуховым Е.Ю. также подписан.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ч. 4 ст 5.27 КоАП РФ |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 37/12-3657-18-И | В срок до 25 октября 2018 года |
| Необходимо устранить нарушение абз. 7 ч. 1 ст. 57 ТК РФ в трудовые договоры с работниками ОБУЗ "Городская клиническая больница №7" включить обязательное условие труда на рабочем месте, путём заключения отдельного соглашения к трудовому договору либо приложения, которое является неотъемлемой частью трудового договора. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ