Проверка № 37170701869591 от 3 августа 2017 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ЧУЗ "КБ "РЖД-МЕДИЦИНА" Г.ИВАНОВО"
Дата проведения
3 августа 2017 года — 30 августа 2017 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защита прав и интересов работников (в связи с рассмотрением обращения работника)
Правовое основание проведения проверки
Уведомление - Поступление в органы государственного контроля (надзора), органы муниципального контроля обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, из средств массовой информации о следующих фактах - причинение вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, безопасности государства, а также возникновение чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Истомина Наталья Дмитриевна | Государственный инспектор труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
г Иваново ул Полка Нормандия Неман 106
Дата составления акта о проведении проверки
8 августа 2017 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Чумиков Олег Владимирович Главный Врач
Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение ст. 8, ст. 84.1 Трудового кодекса РФ принят пункт 2.9 правил внутреннего трудового распорядка, где указано, что днем увольнения считается последний день работы, Ст. 84.1 Трудового распорядка устанавливает, что "Днем прекращения трудового договора во всех случаях является последний день работы работника, за исключением случаев, когда работник фактически не работал, но за ним, в соответствии с настоящим Кодексом или иным федеральным законом, сохранялось место работы (должность)."
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-1406-17-ОБ/55/91/3 | В срок до 25 августа 2017 года |
| Устранить нарушение ст. 8 Трудового Кодекса РФ пункты 2.4, 2.9 правил внутреннего трудового распорядка, привести в соответстваие с действующим законодательством о труде и ознакомить всех работников под роспись. | |
Описание
Представлены акты № 1, № 2 от 22.05.17г. о том, что Святова М.В. отказалась знакомиться с коллективным договором и правилами внутреннего трудового распорядка от 25.01.2017г.
По представленному объяснению главного врача учреждения во входящем журнале за № 274 от 02.02.2017г. зарегистрировано как докладная записка от Святовой М.В., однако, данная докладная записка не сохранилась, что по ней сделано пояснить не представляется возможным.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-1406-17-ОБ/55/91/3 | В срок до 25 августа 2017 года |
| Устранить нарушение ст. 22 Трудового кодекса РФ ознакомить Святову М.В. с коллективным договором на 2017г.- 2019г.и правилами внутреннего трудового распорядка от 25.01.2017г. под роспись. | |
Описание
В нарушение ст.22 ст.72 Трудового кодекса РФ дополнительное соглашение к трудовому договору об изменении оклада в размере 15236руб. заключено не с 01.03.2017г., а с 21.04.17г.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-1406-17-ОБ/55/91/3 | В срок до 25 августа 2017 года |
| Устранить нарушение ст.22, ст.72 Трудового кодекса РФ внести изменения в дополнительное соглашение от 21.04.2017г., заключенное со Святовой М.В. к трудовому договору об изменении оклада в размере 15236руб. с 01.03.2017г. | |
Описание
В нарушение ст. 123, 116 Трудового кодекса РФ в графике отпусков на 2017г. от 12.12.2016г. у Святовой М.В. указан отпуск 35 календарных дня, всместо 42кал. дня. ( график отпусков дополнительный от 25.12.2016г. у Святовой М.В.- 3 кал. дня).
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-1406-17-ОБ/55/91/3 | В срок до 25 августа 2017 года |
| Устранить нарушение ст. 123, 116 Трудового кодекса РФ, внести изменения в график отпусков на 2017г. установить Святовой М.В. - 42 кал. дня. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
Адрес
г Иваново ул Полка Нормандия Неман 106
Нет данных о результатах проверки