ООО УК "РУДГОРМАШ"

В целях проведения документарной проверки ООО УК "РУДГОРМАШ" необходимо представить следующие документы: 1. Документы, подтверждающие ознакомление Гончаровой Татьяны Николаевны, Семенихиной Светланы Ивановны, Серединой Людмилы Владимировны, Дунаевой Светланы Сергеевны, Новиковой Галины Алексеевны, Голдобиной Жанны Ивановны, Горюновой Клавдии Васильевны, Стрункиной Татьяны Федоровны, Мистюка Сергея Юрьевича, Бабакова Александра Ивановича., Кульнева Сергея Васильевича, Завацкой Марины Владимировны, Минаковой Анны Владимировны, Ландаковой Ирины Анатольевны, Крыловой Олеси Валерьевны., Шилкиной Ольги Викторовны, Лазаревой Нины Федоровны, Юрканова Геннадия Владимировича под роспись с коллективным договором, с локальными нормативными актами как при приеме на работу, так и впоследствии 2. Трудовые договоры, дополнительные соглашения и приложения к ним Гончаровой Татьяны Николаевны, Семенихиной Светланы Ивановны, Серединой Людмилы Владимировны, Дунаевой Светланы Сергеевны, Новиковой Галины Алексеевны, Голдобиной Жанны Ивановны, Горюновой Клавдии Васильевны, Стрункиной Татьяны Федоровны, Мистюка Сергея Юрьевича, Бабакова Александра Ивановича., Кульнева Сергея Васильевича, Завацкой Марины Владимировны, Минаковой Анны Владимировны, Ландаковой Ирины Анатольевны, Крыловой Олеси Валерьевны., Шилкиной Ольги Викторовны, Лазаревой Нины Федоровны, Юрканова Геннадия Владимировича за весь период работы 3. Сведения о представителе работодателя, подписавшем трудовой договор, и основание, в силу которого он наделен соответствующими полномочиями, документы, подтверждающие наличие полномочий по подписанию трудовых договоров и по допуску работников до работы 4. Приказы (распоряжения) по вышеуказанным работникам, в том числе:  о приеме на работу  об увольнении (в случае увольнения) и др. 5. Основания к приказам (заявления, объяснительные, докладные и служебные записки, протоколы, акты и другие документы) 6. Графики работ (сменности) вышеуказанных работников, устанавливающие время начала, окончания и продолжительность ежедневной работы (смены), время перерывов, ежедневного и еженедельного отдыха с мая 2021 г. по декабрь 2021 года 7. Табели учета рабочего времени вышеуказанных работников с мая 2021 г. по декабрь 2021 года 8. Записки-расчеты при увольнении (в случае увольнения) вышеуказанных работников 9. Платежные ведомости, платежные поручения с приложением реестра (списка) на зачисление, расходные кассовые ордера и иные платежные документы, подтверждающие выплату вышеуказанным работникам с мая 2021 г. по декабрь 2021 года заработной платы, оплату отпусков, листков нетрудоспособности, выплату окончательного расчета при увольнении 10. Расчетные листки вышеуказанных работников с мая 2021 г. по декабрь 2021 года 11. Расчетные ведомости на заработную плату с мая 2021 г. по декабрь 2021 года 12. В случае несвоевременной выплаты работникам заработной платы и(или) окончательного расчета – доказательства начисления и выплаты процентов по ст. 236 Трудового кодекса РФ с приложением расчета указанных процентов