МБОУ СОШ №11 ИМ. А.С.ПУШКИНА

В целях проведения документарной проверки МУНИЦИПАЛЬНОМУ БЮДЖЕТНОМУ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОМУ УЧРЕЖДЕНИЮ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 11 ИМ. А.С.ПУШКИНА необходимо представить следующие документы: 1. Коллективный договор 2. Правила внутреннего трудового распорядка 3. Локальные нормативные акты, устанавливающие систему оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного и стимулирующего характера, системы премирования, сроки выплаты заработной платы 4. Трудовой договор, дополнительные соглашения и приложения к ним, заключенные с Буравлевой Анастасией Юрьевной 5. Документы, подтверждающие ознакомление Буравлевой А.Ю. под роспись с коллективным договором, с локальными нормативными актами как при приеме на работу, так и впоследствии 6. Приказы (распоряжения) работодателя, изданные в рамках трудовых и иных непосредственно с ними связанных отношений с Буравлевой А.Ю., и данные об ознакомлении с ними под роспись, в том числе: - о приёме - об увольнении 7. Основания к приказам (заявления, объяснительные, докладные и служебные записки, протоколы, акты и другие документы) 8. Перечень рабочих мест и список работников, для которых необходима выдача смывающих и (или) обезвреживающих средств 9. Документы, подтверждающие приобретение за счет средств работодателя смывающих и обезвреживающих средств, прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке 10. Документы, подтверждающие своевременную выдачу работникам в соответствии с установленными нормами смывающих и обезвреживающих средств, а также их хранение. 11. Медицинское заключение по окончании прохождения Буравлевой А.Ю. предварительного медицинского осмотра 12. Письменные объяснения по факту не расторжения трудового договора с Буравлёвой А.Ю.