Проверка № 361902980015 от 19 августа 2019 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "МЕТАЛЛОПРОФИЛЬ"
Дата проведения
19 августа 2019 года — 13 сентября 2019 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
"настоящая проверка проводится с целью рассмотрения обращения работника о нарушении его трудовых прав, задачами настоящей проверки являются: обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда; обеспечение соблюдения работодателями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Предметом настоящей проверки является: соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами"
Правовое основание проведения проверки
Обращение работника о нарушении его трудовых прав
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Тихонова Сабина Самвеловна | Главный государственный инспектор труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
"394030, г. Воронеж, ул. Донбасская, д. 24
"
Нет данных о результатах проверки
Адрес
"394030, г. Воронеж, ул. Донбасская, д. 24
"
Дата составления акта о проведении проверки
6 сентября 2019 года
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Охрана труда
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Привлечены |
| 2. Сведения о выполнении предписаний органов контроля об устранении выявленных нарушений обязательных требований (с указанием реквизитов выданных предписаний) |
| Составлен протокол по ч. 23 ст. 19.5 КоАП РФ и направлен в мировой суд |
| 3. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении |
| Исполнено |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 36/8-998-19-И/12-17512-И/04-237 | В срок до 7 октября 2019 года |
| "Ознакомить Еллинскую Л.И. с результатами проведения СОУТ, в соответствии со ст. 212 Трудового кодекса РФ, ч. 5 ст. 15 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ ""О специальной оценке условий труда""; Обеспечить проведение в установленном порядке обязательных медицинских осмотров на определение пригодности Еллинской Л.И. для выполнения поручаемой работы и предупреждения профзаболеваний, в соответствии с ч. 1, 2 ст. 212, ст. 213 Трудового кодекса РФ. Привлечь к дисциплинарной ответственности работников (должностных лиц), виновных в нарушении трудового законодательства, в соответствии со ст.357 Трудового кодекса РФ. " | |
Описание
Оплата труда, материальная ответственность работодателя, ознакомление с графиком отпусков, оформление трудового договора
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Привлечены |
| 2. Сведения о выполнении предписаний органов контроля об устранении выявленных нарушений обязательных требований (с указанием реквизитов выданных предписаний) |
| Составлен протокол по ч. 23 ст. 19.5 КоАП РФ и направлен в мировой суд |
| 3. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении |
| Исполнено |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 36/8-998-19-И/12-17512-И/04-237 | В срок до 7 октября 2019 года |
| "Произвести оплату Еллинской Л.И. сверхурочной работы за октябрь 2018 68 часов, в соответствии с ч. 1 ст. 152 Трудового кодекса РФ, с применением ст. 236 Трудового кодекса РФ. В связи с нарушением сроков выплаты заработной платы за апрель 2019 г., начислить и выплатить Еллинской Л.И. проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно в соответствии со ст. 236 Трудового кодекса РФ. Ознакомить Еллинскую Л.И. с графиком отпусков на 2019 г., в соответствии с ч. 2 ст. 22 Трудового кодекса РФ. Дополнить трудовой договор с Еллинской Л.И. условиями труда на рабочем месте, по результатам проведённой специальной оценки условий труда, в соответствии с ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ. " | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ