Проверка № 361902432731 от 16 января 2019 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "СИРИУС"
Дата проведения
16 января 2019 года — 12 февраля 2019 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Рассмотрение информации Правительства Воронежской области от 20.11.2018 № ПК 94-11/49 обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда; обеспечение соблюдения работодателями трудового законодательства и иных нормативно-правовых актов, содержащих нормы трудового права соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми ак-тами
Правовое основание проведения проверки
Рассмотрение информации Правительства Воронежской области от 20.11.2018 № ПК 94-11/49
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Игнатович Александр Александрович | Госдарственный инспектор труда (по охране труда) |
Объекты и итоги проверки
Адрес
394014, г. Вороне, ул. Менделеева, д. 1 Б, пом. 1
Дата составления акта о проведении проверки
12 февраля 2019 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Смирнов Максим Станиславович
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Заработная плата выплачивается не всегда в установленные сроки. Так, аванс за январь 2018 г. был выплачен 23.01.2018, реестр №7 от 23.01.2018 (установленный день 20.01.2018 г.), заработная плата за февраль 2018 г. была выплачена 06.03.2018 г., реестр №27 от 6.03.2018 г. (установленный день 5.03.2018 года), аванс за февраль 2018 г. был выплачен 22.02.2018 г., реестр №№22, 23 от 22.02.2018 г. (установочный день 20.02.2018 г.) заработная плата за март 2018 г. была выплачена 06.04.2018 г. реестр №38 от 06.04.2018 г. (установленный день 05.04.2018 года).
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 36/12-8989-18-И /2 | В срок до 13 марта 2019 года |
| В соответствие со ст. 236 Трудового кодекса РФ, при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм. | |
Описание
В обществе с ограниченной ответственностью «Сириус» по настоящее время, в нарушение требований ст. 212 Трудового кодекса РФ, ст.17 Федерального закона РФ от 28.12.2013 № 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" специальная оценка условий труда рабочих мест, не проводилась.
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 36/12-8989-18-И /2 | В срок до 13 марта 2019 года |
| В соответствие со ст. 236 Трудового кодекса РФ, при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
Адрес
394014, г. Вороне, ул. Менделеева, д. 1 Б, пом. 1
Нет данных о результатах проверки