АО "ВОЛОГОДСКОЕ АВИАЦИОННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ" АО "ВАП"

1. В нарушение статьи 100 Трудового кодекса РФ время начала и окончания работы, время перерывов в работе правилами внутреннего трудового распорядка для категории работников сторож, не установлены. Для категории работников - сторож графиками работы п/п «Умба» на 3 и 4 квартал установлен следующий режим рабочего времени: понедельник, вторник, среда, четверг, пятница - начало смены 17ч.00мин., окончание смены - 09ч.00мин; суббота- начало смены -14ч.00мин., окончание 09ч.00 мин. воскресенья; воскресенье начало смены 09 ч.00 мин, окончание 09ч. 00 мин. понедельника. 2. Статья 96 Трудового кодекса РФ определяет, что ночное время - это время с 22 часов до 6 часов. Согласно статье 154 Трудового кодекса РФ каждый час работы в ночное время оплачивается в повышенном размере. Конкретные размеры повышения оплаты труда за работу в ночное время устанавливаются коллективным договором, локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мнения представительного органа работников, трудовым договором. Постановлением Правительства РФ от 22.07.2008 № 554 "О минимальном размере повышения оплаты труда за работу в ночное время" установлено, что минимальный размер повышения оплаты труда за работу в ночное время (с 22 часов до 6 часов) составляет 20 процентов часовой тарифной ставки (оклада (должностного оклада), рассчитанного за час работы) за каждый час работы в ночное время. Согласно представленных работодателем табелей учета рабочего времени, расчетных листков, данная норма работодателем нарушена, оплата труда за работу в ночное время Лопинцеву В.Ю. не произведена. 3. По представленным работодателем документам выявлены не соответствия. Табеля учета рабочего времени не соответствуют сведениям содержащимся в расчетных листках, в части отработанного времени (количество дней и часов), что может свидетельствовать о ненадлежащем учете рабочего времени в соответствии со статьей 91 Трудового кодекса РФ.