Проверка № 341801826554 от 5 октября 2018 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО ПКО "ЮРИДИЧЕСКИЙ ЦЕНТР "МКС"
Дата проведения
5 октября 2018 года — 1 ноября 2018 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
: осуществления федерального государственного надзора за соблюдением работодателем требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в связи с поступлением в Государственную инспекцию труда в Волгоградской области заявления работника о нарушении его трудовых прав (вх. № 34/7-2100-18-ОБ от 20.09.2018г.)
Правовое основание проведения проверки
Возникновение угрозы причинения вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, музейным предметам и музейным коллекциям, включенным в состав Музейного фонда Российской Федерации, особо ценным, в том числе уникальным, документам Архивного фонда Российской Федерации, документам, имеющим особое историческое, научное, культурное значение, входящим в состав национального библиотечного фонда, безопасности государства, а также угрозы чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. | Должность |
---|---|
Зинин В. Ю. | Начальник отдела |
Объекты и итоги проверки
Адрес
ООО "Юридический центр "Мегаполис Консалт и сервис"
Дата составления акта о проведении проверки
15 октября 2018 года
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Приказом №5 от 27.07.2018. Сабировой Т.П. был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск с 06.08.2018г. по 01.09.2018г. В нарушение требований ч.9 ст.136 ТК РФ, оплата ежегодного оплачиваемого отпуска была произведена Сабировой Т.П. не за три дня до его начала, а только 15.08.2018г. Основание: ч.9 ст.136 ТК РФ.
Сведения о выданных предписаниях
1. 34/12-4180-18-И | В срок до 15 ноября 2018 года |
Сабировой Т.П. начислить и выплатить проценты (денежную компенсацию) за задержку выплаты заработной платы и нарушения сроков оплаты ежегодного оплачиваемого отпуска. Основание: ст.236 ТК РФ. |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ