Проверка № 341800346578 от 7 мая 2018 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "МЭК-5"
Дата проведения
7 мая 2018 года — 4 июня 2018 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществления федерального государственного надзора за соблюдением работодателем требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в связи с поступлением в Государственную инспекцию труда в Волгоградской области заявления работника о нарушении его трудовых прав (вх. № 34/7-782-18-ОБ от 23.04.2018г.)
Правовое основание проведения проверки
Поступление в орган государственного контроля (надзора), орган муниципального контроля заявления от юридического лица или индивидуального предпринимателя о предоставлении правового статуса, специального разрешения (лицензии) на право осуществления отдельных видов деятельности или разрешения (согласования) на осуществление иных юридически значимых действий, если проведение соответствующей внеплановой проверки юридического лица, индивидуального предпринимателя предусмотрено правилами предоставления правового статуса, специального разрешения (лицензии), выдачи разрешения (согласования)
Объекты и итоги проверки
Адрес
400131, г. Волгоград, ул. Советская, д. 26 "а"
Дата составления акта о проведении проверки
31 мая 2018 года
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Вместе с тем, в нарушение ч.6 ст.136 ТК РФ, заработная плата Жариновой Л.Г. за февраль 2018г. не была выплачена в полном объеме по состоянию на 31.05.2018. В нарушение ч.4 ст.84.1., ч.1 ст.140 ТК РФ, выплата причитающихся Жариновой Л.Г. сумм, при увольнении по состоянию на 31.05.2018 не произведена.
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 34/12-1740-18-И | В срок до 18 июня 2018 года |
| Выплатить Жариновой Л.Г. в полном объеме заработную плату за февраль 2018г. с уплатой процентов (денежной компенсации) не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ