Проверка № 331903623502 от 17 сентября 2019 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "ЖИЛСТРОЙСТАНДАРТ"
Дата проведения
17 сентября 2019 года — 11 октября 2019 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Поступление в федеральную инспекцию труда обращения работника о нарушении работодателем его трудовых прав (вх. № 33/7- 2103-19-ОБ от 12.09.19г.)
Правовое основание проведения проверки
Обращение и заявление граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти (должностных лиц федеральной инспекции труда и других федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор), органов местного самоуправления, профессиональных союзов, из средств массовой информации о фактах нарушений работодателями требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе требований охраны труда, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников, а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы, других выплат, причитающихся работникам, либо установлению заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Бойко Светлана Григорьевна | Начальник отдела |
Объекты и итоги проверки
Адрес
600901, ВЛАДИМИРСКАЯ ОБЛАСТЬ, ГОРОД ВЛАДИМИР, ГОРОДОК ИНСТИТУТСКИЙ (ЮРЬЕВЕЦ МКР. ), ДОМ 3, КВАРТИРА 55
Дата составления акта о проведении проверки
26 сентября 2019 года
Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Вручено на руки
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Необходимо устранить нарушение ст. 57 ТК РФ в трудовом договоре в обязательном порядке указывать условия труда на рабочем месте. В трудовом договоре с Титовой С.А. № 03/2018тд т 03.12.18.г не указаны условия труда на рабочем месте.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Генеральный директор Куликова Светлана Николаевна -ч.4 ст. 5.27 КоАП РФ -10 000 руб. |
| 2. Сведения о выполнении предписаний органов контроля об устранении выявленных нарушений обязательных требований (с указанием реквизитов выданных предписаний) |
| Не может быть исполнено, сотрудник уволен, копия приказа прилагается |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 33/7-2103-19-ОБ/12-7062-И/03-3 | В срок до 24 октября 2019 года |
| Необходимо устранить нарушение ст. 57 ТК РФ в трудовом договоре в обязательном порядке указывать условия труда на рабочем месте. В трудовом договоре с Титовой С.А. № 03/2018тд т 03.12.18.г не указаны условия труда на рабочем месте. | |
Описание
Ст. 212 ТК РФ ч.2 ст. 17 ФЗ ри 28.12.13. № 426-ФЗ устанавливает, что работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценки условий труда. Внеплановая специальная оценка условий труда должна проводиться в следующих случаях: 1) ввод в эксплуатацию вновь организованных рабочих мест; Внеплановая специальная оценка условий труда проводится на соответствующих рабочих местах в течение двенадцати месяцев со дня наступления указанного случая. Организация осуществляет деятельность с т 14 июня 2018 г.. Однако СОУТ не проведена.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| ООО "Жилстройстандарт" -ч.2 ст. 5.27.1 КоАП РФ -предупреждение |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 33/7-2103-19-ОБ/12-7062-И/03-3 | В срок до 24 октября 2019 года |
| Необходимо устранить нарушение ст. 212 ТК РФ ч.2 ст. 17 ФЗ ри 28.12.13. № 426-ФЗ устанавливает, что работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценки условий труда. Внеплановая специальная оценка условий труда должна проводиться в следующих случаях: 1) ввод в эксплуатацию вновь организованных рабочих мест; Внеплановая специальная оценка условий труда проводится на соответствующих рабочих местах в течение двенадцати месяцев со дня наступления указанного случая. Организация осуществляет деятельность с т 14 июня 2018 г.. Однако СОУТ не проведена. - провести СОУТ на рабочих местах | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ