Проверка № 331902561955 от 5 марта 2019 года

ООО "ФАБРИКА "ВОЛШЕБНЫЙ МИР"

Внеплановая проверка
Документарная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
5 марта 2019 года — 4 апреля 2019 года

Проверка проводится в отношении
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ФАБРИКА "ВОЛШЕБНЫЙ МИР"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда во Владимирской области

Цель проверки
Проверка информации из органов государственной власти(ГУ ВРО ФСС РФ) о фактах нарушений работодателем требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе требований охраны труда, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников( от 07.12.2018 № 5-4631-17-ПВ)

Правовое основание проведения проверки
Обращение и заявление граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти (должностных лиц федеральной инспекции труда и других федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор), органов местного самоуправления, профессиональных союзов, из средств массовой информации о фактах нарушений работодателями требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе требований охраны труда, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников, а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы, других выплат, причитающихся работникам, либо установлению заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Бойко Светлана Григорьевна ВРИО Начальника отдела


Объекты и итоги проверки

Адрес
601408 ВЛАДИМИРСКАЯ ОБЛАСТЬ РАЙОН ВЯЗНИКОВСКИЙ ПОСЕЛОК МСТЁРА УЛИЦА ЛЕНИНГРАДСКАЯ 18

Дата составления акта о проведении проверки
28 марта 2019 года

Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Вручено на руки

Информация о выявленных нарушениях
Описание
Ст. 57 ТК РФ устанавливает, что в трудовом договоре в обязательном порядке указываются условия труда на рабочем месте в соответствии с результатами СОУТ. Если при заключении трудового договора в него не были включены какие-либо сведения и (или) условия, то это не является основанием для признания трудового договора не заключенным или его расторжения. Трудовой договор должен быть дополнен недостающими сведениями и (или) условиями. При этом недостающие сведения вносятся непосредственно в текст трудового договора, а недостающие условия определяются приложением к трудовому договору либо отдельным соглашением сторон, заключаемым в письменной форме, которые являются неотъемлемой частью трудового договора. Трудовой договор № 164 от 05.05.15г. с Виноградовой Е.Ю, не дополнен недостающими сведениями об условиях труда на рабочем месте.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Ген.директор Любомский С.О. - ч.4 ст. 5.27 КоАП РФ - 3 000 руб.

Сведения о выданных предписаниях
1. 33/12-2211-19-ИВ срок до 18 апреля 2019 года
Необходимо устранить нарушение ст. 57 ТК РФ - в трудовом договоре в обязательном порядке указываются условия труда на рабочем месте в соответствии с результатами СОУТ. Если при заключении трудового договора в него не были включены какие-либо сведения и (или) условия, то это не является основанием для признания трудового договора не заключенным или его расторжения. Трудовой договор должен быть дополнен недостающими сведениями и (или) условиями. При этом недостающие сведения вносятся непосредственно в текст трудового договора, а недостающие условия определяются приложением к трудовому договору либо отдельным соглашением сторон, заключаемым в письменной форме, которые являются неотъемлемой частью трудового договора. Трудовой договор № 164 от 05.05.15г. с Виноградовой Е.Ю, не дополнен недостающими сведениями об условиях труда на рабочем месте. - дополнить трудовые договоры недостающими сведениями

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ



Адрес
601408 ВЛАДИМИРСКАЯ ОБЛАСТЬ РАЙОН ВЯЗНИКОВСКИЙ ПОСЕЛОК МСТЁРА УЛИЦА ЛЕНИНГРАДСКАЯ 18

Нет данных о результатах проверки