Проверка № 33160601664262 от 6 июня 2016 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "ПРОМДОРСТРОЙ"
Дата проведения
6 июня 2016 года — 8 июня 2016 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Рассмотрение обращения работника
Правовое основание проведения проверки
Уведомление - Поступление в органы государственного контроля (надзора), органы муниципального контроля обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, из средств массовой информации о следующих фактах - причинение вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, безопасности государства, а также возникновение чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера
Объекты и итоги проверки
Адрес
ул. Ноябрьская, д. 141, мкр. Юрьевец, г. Владимир
Дата составления акта о проведении проверки
7 июня 2016 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Мамоян Ш. С. - Директор
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Между В. и ООО "ПромДорСтрой" заключен трудовой договор 17.07.15г. Однако запись о приеме на работу на соновании указанного трудового договора в трудовую книжку не внесена.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Директор, ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, 4000 р. |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-1330-16-ОБ/0218/80/4 | В срок до 9 июля 2016 года |
| Все записи о выполняемой работе, переводе на другую постоянную работу, квалификации, увольнении, а также о награждении, произведенном работодателем, вносить в трудовую книжку на основании соответствующего приказа (распоряжения) работодателя не позднее недельного срока, | |
Описание
Записи в приказе и в трудовую книжку об основании и о причине прекращения трудового договора производится не в точном соответствии с формулировками ТК. РФ или иного федерального закона (без ссылки на соответствующие статью, часть статьи, пункт статьи ТК РФ)
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Директор, ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, 4000 р. |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-1330-16-ОБ/0218/80/4 | В срок до 9 июля 2016 года |
| Запись в трудовую книжку об основании и о причине прекращения трудового договора производить в точном соответствии с формулировками ТК РФ и со ссылкой на соответствующие статью, часть статьи, пункт статьи ТК РФ или иного федерального закона | |
Описание
Заработная плата выплачивается реже, чем каждые полмесяца, не в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Директор, ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, 4000 р. |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-1330-16-ОБ/0218/80/4 | В срок до 9 июля 2016 года |
| Заработную плату выплачивать не реже, чем каждые полмесяца, в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
Адрес
ул. Ноябрьская, д. 141, мкр. Юрьевец, г. Владимир
Нет данных о результатах проверки