Проверка № 321903934562 от 1 ноября 2019 года

МБУ "ДУ" ГОРОДА БРЯНСКА

Внеплановая проверка
Документарная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
1 ноября 2019 года — 27 ноября 2019 года

Проверка проводится в отношении
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ДОРОЖНОЕ УПРАВЛЕНИЕ" ГОРОДА БРЯНСКА

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Брянской области

Цель проверки
Защиты прав и интересов работников, осуществление комплекса мероприятий по федеральному государственному надзору за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (№ 0000000010001244260). Задачи: надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Предмет: соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами

Правовое основание проведения проверки
Письменное обращение №32/7-1649-19-ОБ от 29.10.2019

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Хапаева Елена Викторовна Главный государственный инспектор труда (по правовым вопросам


Объекты и итоги проверки

Адрес
241033, БРЯНСКАЯ, БРЯНСК, СТАНКЕ ДИМИТРОВА, 41

Дата составления акта о проведении проверки
26 ноября 2019 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Кастюшин Михаил Николаевич

Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Ознакомлен Кастюшин Михаил Николаевич, директор

Информация о выявленных нарушениях
Описание
Изучив представленные в ходе проверки документы (штатное расписание за период 2017-2019гг., трудовые договора с работниками, расчетные листки и др.) установлено, что минимальные месячные тарифные ставки работников не соответствуют ст.133.1, 135 Трудового кодекса РФ и п. 2.3 Соглашения, что является нарушением.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Постановлением № 32/7-1649-19-ОБ/12-7084-И/02-14 от 26.11.2019г. к административной ответственности привлечено юридическое лицо.

Сведения о выданных предписаниях
1. № 32/7-1649-19-ОБ/12-7069-И/02-14 от 26.11.2019гВ срок до 17 января 2020 года
Привести в соответствие требованиями ст. 133.1, 135 Трудового кодекса РФ и Отраслевого тарифного соглашение в жилищно-коммунальном хозяйстве российской федерации на 2017 - 2019 годы минимальные тарифные ставки рабочего первого разряда
2. № 32/7-1649-19-ОБ/12-7069-И/02-14 от 26.11.2019гВ срок до 17 января 2020 года
В соответствии с требованиями ст. 133.1, 135 Трудового кодекса РФ и Отраслевого тарифного соглашение в жилищно-коммунальном хозяйстве российской федерации на 2017 - 2019 годы произвести перерасчет заработной платы работникам за 2019гг.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ