Проверка № 302100170072 от 22 апреля 2021 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
МБОУ "ВОЛОДАРСКАЯ СОШ №1"
Дата проведения
22 апреля 2021 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Перепелкина Е. Н. | Начальник отдела - главный государственный инспектор труда |
| Артемьев М. С. | Заместитель начальника отдела - главный государственный инспектор труда |
| Соловкин Д. А. | Главный государственный инспектор труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
416170, ОБЛАСТЬ АСТРАХАНСКАЯ, РАЙОН ВОЛОДАРСКИЙ, ПОСЕЛОК ВОЛОДАРСКИЙ, УЛИЦА СУВОРОВА, 1
Дата составления акта о проведении проверки
28 апреля 2021 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Лекерева Б. А.
Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Ознакомлен
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Ст.ст. 57, 136, 212 ТК РФ, Федеральный закон от 28.12.2013 N 426-ФЗ, Приказ Минтруда России от 19.08.2016 N 438н
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ч.1 ст.5.27, ч.6 ст.5.27, ч.1 ст.5.27.1, ч.2 ст.5.27.1 КоАП РФ |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 30/6-411-21-ПВ/12-1615-И/0000-299 | В срок до 29 июля 2021 года |
| Внести в трудовой договор № 4 от 01.09.2006 работника Ситалиевой Г.А. изменения, а именно, внести условие об оплате с указанием размера заработной платы (оклада и т.п.), привести в соответствие с фактическими значениями продолжительность рабочего времени (в неделю), внести, установить корректные даты выплаты заработной платы в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка. Привести систему управления охраной труда в соответствие с Типовым положением о системе управления охраной труда (Приказ Минтруда России от 19.08.2016 N 438н), а именно п.30, 33, 34, 37, 38, 39, 41, 46, 51, 53, 55, 56, 59, 60, 65, 67 указанного Типового положения. Провести специальную оценку условий труда в порядке, предусмотренном Федеральным законом от 28.12.2013 N 426-ФЗ. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ