ООО СП "РЕГИОН ЛИФТ СЕРВИС"

ООО СП «РЕГИОН ЛИФТ СЕРВИС» ИНН 2635219261, зарегистрированного по адресу: Ставропольский край, г. Ставрополь, ул. 50 лет ВЛКСМ, д. 95, помещ. 79-85, по факту не заключения трудового договора с Карагачевым М.В. в письменной форме, а также невыплаты суммы окончательного расчета при увольнении Карагачева М.В., изложенных в обращении от 14.11.2024 г. №26/7-2027-24-ОБ В рамках оценки сведений об угрозе причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям, содержащихся в рассматриваемом обращении, у ООО СП «РЕГИОН ЛИФТ СЕРВИС» были запрошены письменные пояснения с приложением документов (запрос от 22.11.2024 № 26/10-1185-24-И). Анализируя штатное расписание от 12.07.2024 г., а также декларацию соответствия условий труда государственным нормативным требованиям, поданную 13.04.2018 г. работодателем ООО СП «РЕГИОН ЛИФТ» установлено, что в штатном расписании от 12.07.2024 г., действующего с 12.07.2024 г., имеются должности введенные в штатное расписание, сведения о которых отсутствуют в системе ФГИС СОУТ, в соответствии с ч. 1 ст. 17 Федерального закона №426-ФЗ «О специальной оценке условий труда». В соответствии с ч. 1 ст. 17 Федерального закона от 28.12.2013 №426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" Внеплановая специальная оценка условий труда должна проводиться в случаях: 1) ввод в эксплуатацию вновь организованных рабочих мест Внеплановая специальная оценка условий труда проводится на соответствующих рабочих местах в течение двенадцати месяцев со дня наступления случаев, указанных в пунктах 1 и 3 части 1 настоящей статьи, и в течение шести месяцев со дня наступления случаев, указанных в пунктах 2, 4 - 7 части 1 настоящей статьи ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: Принять меры по недопущению нарушения обязательного требования ч. 1 ст. 17 Федерального закона от 28.12.2013 №426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", и проводить внеплановую специальную оценку условий труда на соответствующих рабочих местах в течение двенадцати месяцев связи с вводом в эксплуатацию вновь организованных рабочих мест.