МКУ "ВИНСАДСКОЕ"

1. Приказ (решение) о проведении организационно-штатных мероприятий (ликвидация, сокращение, реорганизация и т.д.), направленных на сокращение штатной численности работников с указанием основания, послужившего для издания данного акта. 2. Список работников в отношении которых принято решение о проведении реорганизационных мероприятии (сокращение, увольнение, ликвидация и т.д.), с указанием Ф.И.О., должность, даты рождения, основания принятия соответствующего решения. 3. Штатное расписание организации до проведения соответствующих организационно-штатных мероприятий и после, с указанием вакантных должностей, с приложением приказов. 4. Уведомления о направлении в соответствующие уполномоченные органы решения о предстоящем сокращении. 5. Уведомления работников о предстоящем увольнении в связи с сокращением (ликвидацией, реорганизацией) их должности, штатной численности по результатам организационно-штатных мероприятий или иным основаниям. 6. Приказы о приеме на работу, трудовые договора, заключенные с работниками, в отношении которых проведены (проводятся) организационно-штатные мероприятия. 7. Приказы об увольнении работников, в отношении которых проведены организационно-штатные мероприятия. 8. Уведомление о наличии вакантных должностей в организации на период проведения организационно-штатных мероприятий. 9. Документы по определению преимущественного права оставления на работе. 10. Документы, подтверждающие получение мотивированного мнения первичной профсоюзной организации о расторжении трудового договора с работником, подлещами сокращению (увольнению) по результатам организационно-штатных мероприятий. 11. Трудовые договора и дополнительные соглашения к ним, заключенные с работниками, в отношении которых проводятся организационно-штатных мероприятия. 12. Платежные и расчетные ведомости по начислению и выплате заработной платы в период поведения организационно-штатных мероприятий, в т.ч. подтверждающие начисление и выплату выходных пособий работникам. 13. Коллективный договор.