Проверка № 261903289142 от 5 сентября 2019 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "СТАВАГРОКОМ"
Дата проведения
5 сентября 2019 года — 26 сентября 2019 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Письменное обращение №26/7-2443-19-ОБ от 27.08.2019г
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Дышеков Муазин Аминович | Государственный инспектор труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
357857, КРАЙ СТАВРОПОЛЬСКИЙ, РАЙОН КУРСКИЙ, СЕЛО РУССКОЕ, УЛИЦА КООПЕРАТИВНАЯ, 68
Дата составления акта о проведении проверки
3 октября 2019 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Кокоев Алексей. Алексеевич.
Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Акт проверки
Информация о выявленных нарушениях
Описание
1. У работодателя отсутствует утвержденный список контингентов, подлежащих предварительным (при приеме на работу) медицинским осмотрам (обследованиям) и периодическим медицинским осмотрам (обследованиям). 2. Работодатель не обеспечил своевременную организацию и проведения работникам предварительного медицинского осмотра при поступлении на работу и периодического медицинского осмотра в процессе трудовой деятельности за счет средств работодателя. 3. В организации не организовано своевременное проведение обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источником повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающих в условиях повышенной опасности. 4. Работодатель не организовал своевременное проведение обучение работников безопасным методам и приемам выполнения работ, обучение и проверку знаний требования охраны работников с оформлением протоколов проверки знаний. 5. Работодатель не организовал своевременное проведение вновь назначенным руководителям и специалисты структурных подразделении организаций не проходят специальное обучение по охране труда в объеме должностных обязанностей при поступлении на работу в течение первого месяца, далее - по мере необходимости, но не реже одного раза в три года.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| К административному штрафу привлечено юридическое и должностное лицо. |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. ПРЕДПИСАНИЕ № 26/12-20215-И/26-49 | В срок до 29 ноября 2019 года |
| Работодателю утвердить список контингентов, подлежащих предварительным (при приеме на работу) медицинским осмотрам (обследованиям) и периодическим медицинским осмотрам (обследованиям). Работодателю обеспечить своевременную организацию и проведения работникам предварительного медицинского осмотра при поступлении на работу и периодического медицинского осмотра в процессе трудовой деятельности за счет средств работодателя. В организации организовать своевременное проведение обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источником повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающих в условиях повышенной опасности. Работодателю организовать своевременное проведение обучение работников безопасным методам и приемам выполнения работ, обучение и проверку знаний требования охраны работников с оформлением протоколов проверки знаний. Требование ст. ст. 212, 225 ТК РФ. Работодателю организовать своевременное проведение вновь назначенным руководителям и специалисты структурных подразделении организаций специальное обучение по охране труда в объеме должностных обязанностей при поступлении на работу в течение первого месяца, далее - по мере необходимости, но не реже одного раза в три года. Требования 225 ТК РФ. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
