Проверка № 261902665903 от 17 апреля 2019 года

ООО "САМШИТ 5"

Внеплановая проверка
Документарная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
17 апреля 2019 года — 8 мая 2019 года

Проверка проводится в отношении
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "САМШИТ 5"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Ставропольском крае

Цель проверки
Цели: Защиты прав и интересов работников Задачи: надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых, содержащих нормы трудового права Предмет: соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами

Правовое основание проведения проверки
Письменное обращение гражданина №26/7-1136-19-ОБ от 11.04.2019

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Колина Ирина Юрьевна Государственный инспектор труда


Объекты и итоги проверки

Адрес
357500, КРАЙ. СТАВРОПОЛЬСКИЙ, Г. ПЯТИГОРСК, УЛ. ЕРМОЛОВА, д. 4

Дата составления акта о проведении проверки
6 мая 2019 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Фенёв Сергей Викторович,

Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение требований ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата Каншиеву П.А. выплачивалась с нарушением установленных сроков. В частности, п. 4.3 трудового договора, установлены сроки выплаты заработной платы: 26 и 11 числа каждого месяца. Согласно представленных платежных поручений, заработная плата за январь 2019 года выплачена 15.01.2019г. и 30.01.2019г. Заработная плата за март 2019 года выплачена 12.03.2019г. В нарушение требований ст. 236 Трудового кодекса РФ начисление и выплата заработной платы Каншиеву П.А. была произведена с нарушением сроков выплаты без сумм денежной компенсации.

Сведения о выданных предписаниях
1. Предписание № 26/12-7287-19-И/4В срок до 24 мая 2019 года
За нарушение сроков выплаты заработной платы за январь, март 2019 года начислить и выплатить Каншиеву П.А. сумму денежной компенсации в соответствии со ст. 236 Трудового кодекса РФ.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ