Проверка № 261902452521 от 18 января 2019 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ГУП СК "КРАЙТРАНС"
Дата проведения
18 января 2019 года — 11 февраля 2019 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Письменное обращение гражданина №26/7-163-19-ОБ от 18.01.2019
Правовое основание проведения проверки
Ст. 360 ТК РФ
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Будняк Светлана Николаевна | Главный государственный инспектор труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
355000, СТАВРОПОЛЬСКИЙ, СТАВРОПОЛЬ, ДОВАТОРЦЕВ, д. 30
Дата составления акта о проведении проверки
11 февраля 2019 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Юрченко Светлана Николаевна
Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
В нарушении ч. 1 ст. 153 Трудового кодекса РФ
Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушении ч. 1 ст. 153 Трудового кодекса РФ с учетом ее конституционно-правового смысла, установленного Постановлением КС РФ от 28.06.2018 N 26-П, Анохину С.В. произведена оплата работы в праздничный день в ноябре 2018 года из расчета стоимости часовой тарифной ставки без учета компенсационных и стимулирующих выплат (расчетный листок Анохина С.В. за ноябрь 2018 года). В нарушение ст. 99 Трудового кодекса РФ Анохин С.В. регулярно привлекается к сверхурочной работе без оформления согласия и приказа на выполнение сверхурочных работ. (Табель учета рабочего времени за март, апрель, май, июнь, июль, август, сентябрь, октябрь, ноябрь, декабрь 2018 года). Приказы о привлечении к сверхурочной работе с согласия работника отсутствуют. В нарушение ст. 136 Трудового кодекса РФ допущены нарушения сроков выплаты заработной платы Анохину С.В. В нарушение ст. 104 Трудового кодекса РФ графики работы формируются постоянно с превышением нормальной продолжительности рабочего времени за учетный период. В нарушение п. 4 Положения об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха водителей трамвая и троллейбуса, утвержденного приказом Министерства транспорта РФ от 18.10.2005 № 127, утверждение графиков работы и ознакомление с ними работников осуществляется менее, чем за месяц до даты их введения.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Привлечены юридическое и должностное лица |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 26/12-2296-19-И | В срок до 4 марта 2019 года |
| Произвести перерасчет оплаты работы в праздничный день Анохину С.В. за ноябрь 2018 года с учетом компенсационных и стимулирующих выплат (ч. 1 ст. 153 Трудового кодекса РФ с учетом ее конституционно-правового смысла, установленного Постановлением КС РФ от 28.06.2018 N 26-П). Произвести расчет и выплату компенсации за нарушение сроков выплаты зарплаты Анохину С.В. за первую половину июня 03.07.2018 (задержка 3 дня); за вторую половину июня 16.07.2018 (задержка 3 дня) (ст. 142 Трудового кодекса РФ). Утверждение графиков работы и ознакомление с ними работников осуществлять не менее, чем за месяц до даты их введения с соблюдением нормальной продолжительности рабочего времени на учетный период (ст 104 ТК РФ, п. 4 Положения об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха водителей трамвая и троллейбуса, утвержденного приказом Министерства транспорта РФ от 18.10.2005 № 127) . | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
