Проверка № 26170701815578 от 19 июля 2017 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
МБУ ДО ДООЦ "ГРЕНАДА"
Дата проведения
19 июля 2017 года — 19 июля 2017 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Исполнения протокола совещания у Председателя Правительства Российской Федерации Д.А. Медведева от 31.05.2017 № ДМ-П8-31пр, приказа Федеральной службы по труду и занятости от 19 июня 2017г. №364 «О проведении внеплановых проверок соблюдения трудового законодательства в организациях отдыха и оздоровления детей», приказа врио руководителя Государственной инспекции труда в Ставропольском крае от 26.06.2017 №111-од «Об утверждении Планов проведения внеплановых проверок соблюдения трудового законодательства в организациях отдыха и оздоровления детей» и в соответствии с абзацем седьмой части седьмой статьи 360 Трудового кодекса Российской Федерации
Правовое основание проведения проверки
Уведомление - Поступление в органы государственного контроля (надзора), органы муниципального контроля обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, из средств массовой информации о следующих фактах - причинение вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, безопасности государства, а также возникновение чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера
Объекты и итоги проверки
Адрес
357022, Ставропольский кр, хутор Новозеленчукский, район Кочубеевский, улица Лесная
Дата составления акта о проведении проверки
28 июля 2017 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Директор Муниципального Загородного Стационарного Детского Лагеря Мбу До Дооц «Гренада» Кимберг С. В.
Информация о выявленных нарушениях
Описание
1. Не на всех рабочих местах проведена специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда. Не установлен класс условий труда. Не определены льготы и компенсации за работу во вредных и опасных условиях труда. Нарушены: ст. 212 Трудового Кодекса РФ (в ред. Федерального закона от 28.12.2013 N 421-ФЗ). Федеральный закон от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда".
2. В нарушение требований ст.22 Трудового Кодекса РФ работники не ознакомлены под роспись с инструкциями по охране труда.
3. Для проведения проверки знаний требований охраны труда работников в организации приказом (распоряжением) работодателя (руководителя) не создана комиссия по проверке знаний требований охраны труда в составе не менее трех человек, прошедших обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в установленном порядке. Нарушены: ст.225 Трудового Кодекса РФ, п.3.4.Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций утвержденное постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29"Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций".
4. Результаты проверки знаний требований охраны труда работников организации не оформлены протоколом проверки знаний требований охраны труда. Нарушены: ст.225 Трудового Кодекса РФ, п.3.6.Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций утвержденное постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29"Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций.
5. Произведен допуск водителей организации к исполнению ими трудовых обязанностей связанных с движением транспорта, без проведения обязательных психиатрических освидетельствований, нарушены требования ст.212, часть 6 ст. 213 Трудового кодекса РФ, Правил прохождения обязательного психиатрического освидетельствован
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения об обжаловании решений и действий (бездействия) органа контроля либо его должностных лиц и о результатах такого обжалования |
| Не обжалуют |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 58/41/2017 | В срок до 28 августа 2017 года |
| Обеспечить проведение специальной оценки условий труда рабочих мест в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда. Установить класс условий труда, определить льготы и компенсации за работу во вредных и опасных условиях труда. Основание: ст. 212 Трудового Кодекса РФ (в ред. Федерального закона от 28.12.2013 N 421-ФЗ). Федеральный закон от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда". Протоколы проверки знаний требовании охраны труда у работников организации оформлять по форме утвержденной постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29"Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций". На основании требований ст.22 Трудового Кодекса РФ всех работников ознакомить под роспись с инструкциями по охране труда. Приказом руководителя организации создать комиссию по проверке знаний требований охраны труда в составе не менее трех человек, прошедших обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в установленном порядке. Основание: ст.225 Трудового Кодекса РФ, п.3.4.Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций утвержденное постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29"Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций". Оформить протоколы проверки знаний требований охраны труда. Основание: ст.225 Трудового Кодекса РФ, п.3.6.Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций утвержденное постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29"Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций. Организовать проведение обязательных психиатрических освидетельствований водителей организации, работа которых связанна с движением автотранспорта. Основание: ст.212, часть 6 ст. 213 Трудового кодекса РФ, Прави | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ