ГБУСО "ПЯТИГОРСКИЙ КЦСОН"

1. В нарушение требований ст. 134 Трудового Кодекса РФ Положением об оплате труда Учреждения не определен порядок индексации заработной платы работников с учетом роста потребительских цен. 2. В трудовом договоре №25 от 20.06.2017г. не указаны условия труда на рабочем месте, что является нарушением требований п. 8 ч.2 ст. 57 Трудового Кодекса РФ. 3. В трудовом договоре №25 от 20.06.2017г. не указаны дни выплаты заработной платы, что является нарушением требований ч. 6 ст. 136 Трудового Кодекса РФ. 4. В ходе проверки изучены путевые листы № 269 от 16.08.2017г., и №268 от 15.08.2017г., № 266 от 11.08.2016г., согласно указанных документов Водитель Василенко М.И. проходил предрейсовый медицинский осмотр 16.08.2017г. в 7 чсаов 20 минут, 15.08.2017г. в 7 часов 00 минут, 11.08.2017г. в 6 часов 20 минут. Время возвращения послерейсового медицинского осмотра 16.08.2017 года в 17-45. 15.08.2017г. в 17-40, 11.08.2017г. в 17-40. При этом согласно Правил внутреннего трудового распорядка Учреждения, установлено начало рабочего дня 8-00 часов окончание в 17-00, в пятницу до 16-00 часов. Согласно табеля учета рабочего времени за август 2017г. водителю Василенко в указанные дни учтено по 8 часов 12 минту отработанного времени. то есть в пределах рабочего времени установленного правилами внутреннего трудового распорядка. Время затраченное работником на прохождение предрейсовых и послерейсовых медицинских осмотров как рабочее не учтено. Таким образом, нарушены требования ст. 91 Трудового Кодекса РФ устанавливающей обязанность работодателя вести учет рабочего времени фактически отработанного каждым работником. 5. Время, отработанное водителем Васильченко, в указанные дни за пределами установленной нормы рабочего времени не оплачено, что является нарушением требований ст. 152 Трудового Кодекса РФ.