Проверка № 26160701053087 от 24 октября 2016 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ГУП СК "БУДЕННОВСКОЕ МДРСУ"
Дата проведения
24 октября 2016 года — 17 ноября 2016 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защиты прав и интересов работников, ( в связи с рассмотрением обращения от 21.10.2016
№ 7-2911-16-ОБ, О нарушении трудовых прав)
Правовое основание проведения проверки
Уведомление - Поступление в органы государственного контроля (надзора), органы муниципального контроля обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, из средств массовой информации о следующих фактах - причинение вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, безопасности государства, а также возникновение чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Козлова Светлана Викторовна | Гл.госинспектор труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
356800, КРАЙ СТАВРОПОЛЬСКИЙ, РАЙОН БУДЕННОВСКИЙ, ГОРОД БУДЕННОВСК, УЛИЦА ЛЬВА ТОЛСТОГО, 7
Дата составления акта о проведении проверки
28 октября 2016 года
Информация о выявленных нарушениях
Описание
1. 03.10.2016г. Бекеев М.Б. уволен с работы по собственному желанию согласно приказу
№ 00000092 от 03.10.16г. А суммы , причитающиеся ему при увольнении выданы
работодателем частично 03.10.2016г., и окончательно 10.10.2016г., т.е. ни в день
увольнения, чем нарушены требования ст.ст.84.1, 127, 140 ТК РФ.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ч.6 ст.5.27 КОАП РФ |
| 2. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении |
| Исполнено |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 12/101/2016/3 | В срок до 1 ноября 2016 года |
| Суммы, причитающиеся при увольнении выдавать в день увольнения работника согласно ст.ст.84.1, 127, 140 ТК РФ | |
Описание
2. 03.10.2016г. Бекеев М.Б. уволен с работы по собственному желанию согласно приказу
№ 00000092 от 03.10.16г. А суммы , причитающиеся ему при увольнении выданы
работодателем частично 03.10.2016г., и окончательно 10.10.2016г., т.е.
несвоевременно. При этом, 10.10.2016г. Бекееву М.Б. не выплачена денежная компенсация
за задержку выплаты сумм, причитающихся при увольнении, чем нарушены требования
ст.236 ТК РФ. Данная компенсация перечислена работнику 25.10.2016г. согласно
платежного поручения № 7533 от 10.10.2016г.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ч.1 ст.5.27 коап рф |
| 2. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении |
| Исполнено |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 12/101/2016/3 | В срок до 1 ноября 2016 года |
| Согласно ст.236 ТК РФ в случае несвоевременной выдачи сумм, причитающихся при увольнении работнику выплачивать денежную компенсацию. | |
Описание
3. В нарушении ст.35 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков
трудовой книжки и обеспечения ими работодателей (утв. постановлением Правительства
РФ от 16 апреля 2003 г. N 225) при увольнении работника Бекеева все записи,
внесенные в его трудовую книжку за время работы в данной организации, не заверены
подписью самого работника.
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 12/101/2016/3 | В срок до 1 ноября 2016 года |
| Согласно ст.35 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей (утв. постановлением Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. N 225) при увольнении работников все записи, внесенные в его трудовую книжку за время работы в данной организации, заверять подписью самого работника. | |
Описание
4. Запись за № 46 в трудовой книжке Бекеева сделана с нарушением ст.ст.1.1, 5.2
Инструкции по заполнению трудовых книжек, т.к. имеет сокращенные слова (РФ), а также
нарушен порядок слов (пункт…статьи….).
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 12/101/2016/3 | В срок до 1 ноября 2016 года |
| При внесении записи в трудовую книжку работника при увольнении не сокращать слова и не нарушать порядок слов согласно ст.ст.1.1, 5.2 Инструкции по заполнению трудовых книжек. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
Адрес
356800, КРАЙ СТАВРОПОЛЬСКИЙ, РАЙОН БУДЕННОВСКИЙ, ГОРОД БУДЕННОВСК, УЛИЦА ЛЬВА ТОЛСТОГО, 7
Нет данных о результатах проверки