Проверка № 251800535950 от 5 июля 2018 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
КГКУ "ЦЕНТР СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ НАСЕЛЕНИЯ ПРИМОРСКОГО КРАЯ"
Дата проведения
5 июля 2018 года — 1 августа 2018 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Письменное обращение гражданина № 25/7-2595-18-ОБ. Нарушение трудовых прав. Задачи: обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда. Предмет: соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами
Правовое основание проведения проверки
Обращение гражданина
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Грешилов Олег Александрович | Государственный инспектор труда Государственной инспекции труда в Приморском крае |
| Скоробогатова Мария Борисовна | Государственный инспектор труда Государственной инспекции труда в Приморском крае |
| Болтянский Кирилл Маркович | Главный государственный инспектор труда Государственной инспекции труда в Приморском крае |
Объекты и итоги проверки
Адрес
г. Владивосток, ул. Пушкинская, д. 13
Дата составления акта о проведении проверки
1 августа 2018 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Литвиненко Наталья Александровна
Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
С актом КНМ ознакомлены под подпись
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Невыплата в установленный срок заработной платы, других сумм, осуществляемых в рамках трудовых отношений
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 25/12-2513-18-И | В срок до 31 августа 2018 года |
| На основании статьи 236 Трудового кодекса Российской Федерации произвести начисление и выплату денежной компенсации Гурулевой Н.В. за задержку выплаты среднего месячного заработка на период трудоустройства за 2 и 3 месяцы со дня увольнения в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм. На основании статьи 236 Трудового кодекса Российской Федерации произвести начисление и выплату денежной компенсации Косынкиной Р.Р. за задержку выплаты среднего месячного заработка на период трудоустройства за 2, 3, 4, 5 и 6 месяцы со дня увольнения в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ