МКУ "СЛУЖБА СПАСЕНИЯ"

1.Трудовой договор с Власовым П.Е. всеми дополнительными соглашениями. 2.Приказ о приеме на работу Власова П.Е.; 3.Устав. 4. Коллективный договор (при наличии); 5.Правила внутреннего трудового распорядка; 6. Личная карточка формы Т-2 на Власова П.Е.; 7. Документы, послужившие основанием для проведения процедуры отстранения работников, в случае отказа от прохождения вакцинации, в том числе и Власова П.Е.; 8. Табель учета рабочего времени Власова П.Е. за и январь 2022г.; 9. Приказ об отстранении Власова П.Е. от работы; 10.Документы, послужившие основанием для отстранения Власова П.Е. от работы; 11. Справка о медицинском отводе Власова П.Е. от вакцинации (при наличии); 12.Выписка из единого государственного реестра юридических лиц, свидетельство о постановке на учет в налоговом органе в качестве юридического лица; 13. Приказ о назначении на должность директора, а также личная карточка формы Т-2 на директора; 14.Письменное объяснение работодателя о причинах отстранения от работы Власова П.Е. (с приложением подтверждающих доводы документов).