Проверка № 241901391760 от 8 июля 2019 года

ООО "СИБИРЬ"

Плановая проверка
Выездная
Завершено
Есть нарушения


Дата проведения
8 июля 2019 года — 2 августа 2019 года

Проверка проводится в отношении
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СИБИРЬ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Красноярском крае

Цель проверки
Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Правовое основание проведения проверки
Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Захаров Сергей Александрович Начальник отдела


Объекты и итоги проверки

Адрес
663415, КРАЙ КРАСНОЯРСКИЙ, РАЙОН МОТЫГИНСКИЙ, ПОСЕЛОК ГОРОДСКОГО ТИПА РАЗДОЛИНСК, УЛИЦА ЛЕРМОНТОВА, ДОМ 12А, ОФИС 38

Дата составления акта о проведении проверки
30 июля 2019 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Вагнер В. А.

Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Вагнер В.А., 30.07.2019

Информация о выявленных нарушениях
Описание
Правилами внутреннего трудового распорядка, утвержденными приказом № 1-ПР от 02.08.2011 сроки выплаты заработной платы установлены следующие: заработная плата вы- плачивается каждый месяц не позднее 15 числа месяца, что противоречит ч.б ст. 136 ТК РФ. В соответствии с дополнительными соглашениями к трудовым договорам сроки выплаты зара- ботной платы установлены - выплата заработной платы работникам производится два раза в месяц: за первую половину - 30 числа текущего месяца, за вторую половину - 15 числа сле- дующего месяца. В нарушение ч. 6 ст. 136 ТК РФ - в организации допускаются случаи несвоевременной выплаты заработной платы, заработная плата выплачивается один раз в месяц. Согласно платежного поручения № 35 от 07.05.2019 заработная плата за апрель 2019 Анищенко С.А. выплачена единовременно 07.05.2019; Вагнеру В.А.заработная плата едино- временно выплачена 28.05.2019 согласно платежного поручения № 40 от 28.05.2019. Заработ- ная плата за май 2019 выплачена Анищенко С.А., Вагнеру В.А. единовременно 17.06.2019 согласно платежного поручения № 50, 51 от 17.06.2019.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Директор привлечен

Сведения о выданных предписаниях
1. №24/12-4973-19-И/02/1В срок до 19 декабря 2019 года
Заработную плату выплачивать не реже чем каждые полмесяца в сроки, установленные трудовым договором, не позднее 15 кал.дней со дня окончания периода, за который она начислена. Предоставить документы, подтверждающие выплату заработной платы за август, сентябрь 2019.Сроки выплаты заработной платы в Правилах внут- реннего трудового договора привести в соответствие с трудовым кодексом РФ и трудовыми договорами (дополнительными соглаше- ниями). Предоставить копию изменений в Правила внутреннего тру- дового распорядка (в части сроков выплаты заработной платы). Основание: с ч.б ст. 136 ТК РФ

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ