Проверка № 24170701400175 от 13 марта 2017 года

ООО "ЭКИПАЖ-ГЛ"

Внеплановая проверка
Документарная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
13 марта 2017 года — 7 апреля 2017 года

Проверка проводится в отношении
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЭКИПАЖ-ГЛ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Красноярском крае

Цель проверки
Настоящая проверка проводится с целью: защиты прав и интересов работников (в связи с рассмотрением обращения от 14.02.2017г. № 7-744-17-ОБ) задачами настоящей проверки являются: Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права 7. Предметом настоящей проверки является соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами;

Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Янченко Диана Валерьевна Врио заместителя начальника отдела по надзору за соблюдением законодательства о труде


Объекты и итоги проверки

Адрес
г. Красноярск, ул. Калинина д. 73 «А»

Дата составления акта о проведении проверки
13 марта 2017 года

Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение ч.1 ст.68 Трудового кодекса РФ (далее – ТК РФ), приказ о приёме на работу работодателем не издан.
Описание
В нарушение ч.1 ст.67 ТК РФ, получение экземпляра трудового договора не подтверждено подписью Чурсина А.А. на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя.
Описание
В нарушение ч.3 ст.133 ТК РФ трудовым договором от 01.08.2016г. была установлена и выплачивалась заработная плата с августа 2016г. по февраль 2017г. ниже минимального размера оплаты труда.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Решается вопрос

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-744-17-ОБ/320/26/3В срок до 4 апреля 2017 года
Доплатить Чурсину А.А. до минимального размера оплаты труда с августа 2016г. согласно регионального соглашения по Красноярскому краю (для г.Красноярска). Основание: региональное соглашение о минимальной заработной плате в Красноярском крае от 15.12.2015г., минимальный размер оплаты труда в г.Красноярске в 2016г. (9926 руб.), региональное соглашением о минимальной заработной плате в Красноярском крае от 23.12.2016г., минимальный размер оплаты труда в г.Красноярске с 01.01.2017г. (10 592 руб.)
Описание
В нарушение ч.1 ст.136 ТК РФ, расчетные листки начисления заработной платы на Чурсина А.А. не велись.
Описание
В нарушение ч.1 ст.84.1 ТК РФ прекращение трудового договора от 01.08.2016г. с Чурсиным А.А. не оформлено приказом (распоряжением) работодателя.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ



Адрес
г. Красноярск, ул. Калинина д. 73 «А»

Нет данных о результатах проверки