Проверка № 24160701088854 от 9 ноября 2016 года

КГБУЗ "НОРИЛЬСКАЯ МП №1"

Внеплановая проверка

Документарная

Обжалована

Есть нарушения

Дата проведения

9 ноября 2016 года — 6 декабря 2016 года

Проверка проводится в отношении

КРАЕВОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "НОРИЛЬСКАЯ МЕЖРАЙОННАЯ ПОЛИКЛИНИКА №1"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку

Государственная инспекция труда в Красноярском крае

Цель проверки

Защита прав и интересов работников, в связи с обращением Наам М.Н. о нарушении трудовых прав в части начисления отпускных

Правовое основание проведения проверки

Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки

Ф. И. О.	Должность
Мурзина Людмила Михайловна	Государственный инспектор труда

Объекты и итоги проверки

Адрес

663318, Красноярский край, г. Норильск, ул. Талнахская, 76

Дата составления акта о проведении проверки

25 ноября 2016 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки

Крючков И. С. - Главный Врач Кгбуз "Норильская Мп № 1"

Информация о выявленных нарушениях

Описание

Заработная плата По общему правилу расчетный период для определения среднего дневного заработка - 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу сохранения за работником среднего заработка ч. 3 ст. 139 Нарушены: ч. 3 ст. 139, 236 ТК РФ, п. 6 Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утв. Постановлением Правительства РФ от 24.12.2007 № 922.

Судебные сведения о выявленных нарушениях

1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц

Постановление о привлечении к административной ответственности по ч.6 ст.5.27 КоАП РФ главного врача;

2. Сведения об обжаловании решений и действий (бездействия) органа контроля либо его должностных лиц и о результатах такого обжалования

Предписание обжалуется работодателем в суде

Сведения о выданных предписаниях

1. № 7-6390-16-ОБ/198/3

В срок до 1 декабря 2016 года

При любом режиме работы расчет средней заработной платы работника производить исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата. Если работник не имел фактически начисленной заработной платы или фактически отработанных дней за расчетный период или за период, превышающий расчетный период, либо этот период состоял из времени, исключаемого из расчетного периода, то средний заработок определять исходя из суммы заработной платы, фактически начисленной за предшествующий период, равный расчетному. При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, выплачивать их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки ЦБ РФ от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм. Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя. В т.ч. произвести доначисления отпускных Наам М.Н., где для расчета части отпуска взять другой расчетный период, с учетом выплаты компенсации за задержку полученной суммы выплат. Основание: ч. 3 ст. 139, 236 ТК РФ, п. 6 Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утв. Постановлением Правительства РФ от 24.12.2007 № 922. В Гострудинспекцию труда представить платежный документ, подтверждающий произведенные выплаты работнику Наам М.Н.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ