Проверка № 23241032340110499577 от 6 мая 2024 года

МАДОУ МО Г.КРАСНОДАР "ДЕТСКИЙ САД №11"

Объявление предостережения
Предостережение объявлено


Дата проведения
6 мая 2024 года

Проверка проводится в отношении
МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД КРАСНОДАР "ДЕТСКИЙ САД КОМБИНИРОВАННОГО ВИДА №11"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ

Предостережение
В министерство труда и социального развития Краснодарского края (далее – министерство) поступила информация из Государственного казенного учреждения Краснодарского края «Центра занятости населения города Крас-нодара» (далее – ЦЗН города Краснодара) (письмо от 18 апреля 2024 г. № 204.273-01-12-1488/24) о несоблюдении обязательных требований МАДОУ МО Г. КРАСНОДАР «ДЕТСКИЙ САД № 11» (ИНН 2308073478, ОГРН 1022301212636, адрес: 350004, Краснодарский край, г. Краснодар, ул. Кали-нинградская, д. 5). В соответствии с пунктом 7 части 1, частью 2 статьи 53 Федерального закона Российской Федерации от 12 декабря 2023 г. № 565-ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации» (далее – Федеральный закон от 12 декаб-ря 2023 г. № 565-ФЗ), работодатели информируют государственную службу занятости о выполнении квоты для приема на работу инвалидов посредством размещения информации на единой цифровой платформе или на иных ин-формационных ресурсах, на которых может размещаться такая информация в соответствии с порядком, утвержденным Правительством Российской Федера-ции. Постановлением администрации муниципального образования город Краснодар от 14 ноября 2023 г. № 5738 «Об утверждении перечней работодателей муниципального образования город Краснодар, которым устанавливаются квоты для приема на работу граждан, испытывающих трудности в поиске работы, на 2024 год» определено, что МАДОУ МО Г. КРАСНОДАР «ДЕТСКИЙ САД № 11» обязано создать или выделить с учетом требований действующего законодательства рабочие места для трудоустройства инвалидов. В соответствии с требованиями части 7 статьи 53 Федерального закона от 12 декабря 2023 г. № 565-ФЗ, о выполнении квоты для приема на работу инвалидов работодатель обязан информировать государственную службу занятости ежемесячно не позднее 10-го числа месяца, следующего за отчетным. Согласно единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России», сведения о квотировании рабочих мест для инвалидов предоставлены 24 января, 20 февраля, 5 марта и 6 мая 2024 г. Согласно отчету МАДОУ МО Г. КРАСНОДАР «ДЕТСКИЙ САД № 11» от 6 мая 2024 г., среднесписочная численность работников составляет 63 человека, квота для трудоустройства инвалидов составляет 1 человек, численность работников, работавших на квотируемых рабочих местах за отчётный период – 2 человека, численность инвалидов, работающих сверх установленной квоты на конец отчетного периода – 1 человек. Также в отчете указаны локальные нормативные акты, содержащие сведения о рабочих местах, выделенных или созданных для трудоустройства инвалидов – приказ от 20 декабря 2022 г. № 106/1 и от 9 января 2024 г. № 27/1. Таким образом, МАДОУ МО Г. КРАСНОДАР «ДЕТСКИЙ САД № 11» не предоставлены в установленный срок сведения о выполнении квоты для приема на работу инвалидов посредством размещения информации на единой цифровой платформе или на иных информационных ресурсах, на которых может размещаться такая информация в соответствии с порядком, утвержденным Правительством Российской Федерации. Указанные действия (бездействие) приводят к нарушениям следующих обязательных требований: пункта 7 части 1, частей 2, 7 статьи 53 Федерального закона Российской Федерации от 12 декабря 2023 г. № 565-ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации».
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Шелухин Антон Викторович Начальник отдела
Бигдай Светлана Васильевна Ведущий консультант


Объекты и итоги проверки

Адрес
350004, Краснодарский край, Г. КРАСНОДАР, УЛ. КАЛИНИНГРАДСКАЯ, Д. Д. 5,

Нет данных о результатах проверки