Проверка № 231904137358 от 11 ноября 2019 года

ООО "ДИВИЯ"

Внеплановая проверка
Выездная
Завершено
Есть нарушения


Дата проведения
11 ноября 2019 года — 6 декабря 2019 года

Проверка проводится в отношении
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ДИВИЯ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Краснодарском крае

Цель проверки
Цель-осуществления федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права; рассмотрения информации ИФНС № 5 по г. Краснодару исх. № 14-11/34500 от 31.10.2019 г. (по вопросу оплаты труда). Задачи-обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда. Предмет-соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами

Правовое основание проведения проверки
Информация о нарушении трудовых прав работников

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Зипунова Анисет Асланчериевна Главный государственный инспектор труда (по правовым вопросам)


Объекты и итоги проверки

Адрес
350001, Краснодарский край, г. Краснодар, пер. Юшковский, д. 24, лит. «д», оф. 59-70

Дата составления акта о проведении проверки
20 ноября 2019 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Жданов Андрей Владимирович

Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Представитель с результатами проверки ознакомлен под роспись

Информация о выявленных нарушениях
Описание
Оплата труда К.... (медицинской сестре), М...... (медицинской сестре), С..... (санитарке), С....... (специалисту по охране труда), Г..... (медицинской сестре) производилась не из расчета минимального размера оплаты труда, установленного в РФ с 01.01.2019 г. в сумме - 11280, 00 руб., а затем и величины прожиточного минимума, который является выше, установленного в Краснодарском крае за 2 квартал в сумме 12030, 00, действующая до настоящего времени. утв. приказом министерства труда и социального развития Краснодарского края от 23.08.2019 г. № 14/1, что является нарушением ст. 22, ст. 133.1 Трудового кодекса РФ.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о выполнении предписаний органов контроля об устранении выявленных нарушений обязательных требований (с указанием реквизитов выданных предписаний)
Предписание исполнено, постановление исполнено.

Сведения о выданных предписаниях
1. 23/12-2924-19-И/3В срок до 27 декабря 2019 года
Заработную плату за 2019 г. К..... (медицинской сестре), М....... (медицинской сестре), С...... (санитарке), С...... (специалисту по охране труда), Г...... (медицинской сестре) доначислить из расчета минимального размера оплаты труда, установленного в РФ с 01.01.2019 г. в сумме - 11280, 00 руб., а затем и величины прожиточного минимума, который является выше, установленного в Краснодарском крае за 2 квартал в сумме 12030, 00, утв. приказом министерства труда и социального развития Краснодарского края от 23.08.2019 г. № 14/1 Основание ст. 22, ст. 133.1 Трудового кодекса РФ.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ