Проверка № 231902569451 от 11 февраля 2019 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ГБУ ДО КК "СШОР "ЧЕМПИОН"
Дата проведения
11 февраля 2019 года — 11 марта 2019 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Цели-рассмотрение обращения Н.... № 23/7-1114-19-ОБ от 30.01.2019 г. (по вопросу оплаты труда, не выдачи документов, связанных с работой, не выдачи трудовой книжки), задачи-надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.Предметом настоящей проверки является -соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами
Правовое основание проведения проверки
Обращение граждан о нарушении их трудовых прав
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Зипунова Анисет Асланчериевна | Заместитель начальника отдела правового надзора и контроля |
Объекты и итоги проверки
Адрес
350030, Краснодарский край, город Краснодар, ул. Пригородная, д. 24
Дата составления акта о проведении проверки
18 февраля 2019 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Моргунов Михаил Владимирович
Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Ознакомлен
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Трудовая книжка Н..... была выдана только 30.01.2019 г. По почте в ее адрес по заявлению от 22.01.2019 г. работодателем не направлялась.
Описание
Н.... не был возмещен заработок не полученный ею в связи с задержкой работодателем выдачи работнику трудовой книжки.
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 23/12-220-19-И/2 | В срок до 22 марта 2019 года |
| На основании нарушения ч. 2 ст. 22 Трудового кодекса РФ и приказа Министерства труда и социальной защиты РФ от 30 апреля 2013 г. № 182 н Н.... направить уведомление о необходимости явиться за справкой указанной формы либо о даче согласия на отправление ее по почте. | |
Описание
В день прекращении трудового договора Н..... работодателем не была выдана справка о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений за два календарных года, предшествующих году прекращения работы (службы, иной деятельности) или году обращения за справкой о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений, и текущий календарный год, на которую были начислены страховые взносы, и о количестве календарных дней, приходящихся в указанном периоде на периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством Российской Федерации, если на сохраняемую заработную плату за этот период страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации не начислялись. В адрес Н... не было направлено уведомление о необходимости явиться за справкой либо о даче согласия на отправление ее по почте.
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 23/12-220-19-И/2 | В срок до 22 марта 2019 года |
| На основании ст. 234 Трудового кодекса РФ Н.... возместить заработок не полученный ею в связи с задержкой выдачи трудовой книжки. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ