Проверка № 231800622242 от 9 августа 2018 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "ПРИЛИВ"
Дата проведения
9 августа 2018 года — 6 сентября 2018 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Обращение №23/7-7293-18-ОБ. Предоставление гарантий и компенсаций
Правовое основание проведения проверки
Заявление КО - Поступление в органы государственного контроля (надзора), органы муниципального контроля обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, из средств массовой информации о следующих фактах - нарушение прав потребителей (в случае обращения граждан, права которых нарушены)
Объекты и итоги проверки
Адрес
352800, КРАЙ КРАСНОДАРСКИЙ, РАЙОН ТУАПСИНСКИЙ, ГОРОД ТУАПСЕ, УЛИЦА КОШКИНА, 15, А
Дата составления акта о проведении проверки
4 сентября 2018 года
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Работодателем нарушен установленный срок выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, чем нарушено требование статьи 236 Трудового кодекса РФ
Сведения о выданных предписаниях
1. 23/12-2365-18-И/2 | В срок до 20 сентября 2018 года |
При нарушении установленного срока (задержку) соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно, основание требование статьи 236 Трудового кодекса РФ. |
Описание
В нарушение ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата в ООО «Прилив» выплачивается реже, чем каждые полмесяца.
Сведения о выданных предписаниях
1. 23/12-2365-18-И/2 | В срок до 20 сентября 2018 года |
Производить выплату заработной платы не реже, чем каждые полмесяца, основание требование части 6 статьи 136 Трудового кодекса РФ. |
Описание
В нарушение ст. 140 Трудового кодекса при прекращении трудовых договоров выплата всех сумм, причитающихся работникам, ООО «Прилив» не произведена .
Сведения о выданных предписаниях
1. 23/12-2365-18-И/2 | В срок до 20 сентября 2018 года |
При нарушении установленного срока (задержку) соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно, основание требование статьи 236 Трудового кодекса РФ. |
Описание
В нарушение ст. 22 Трудового кодекса РФ ООО «Прилив» не выплачивает причитающуюся заработную плату в полном размере (задолженность по заработной плате перед работником Дмитриевым А.П. составляет 89 773, 00 рублей, другими 97 сотрудниками составляет 4 640 352, 91 руб.
Сведения о выданных предписаниях
1. 23/12-2365-18-И/2 | В срок до 20 сентября 2018 года |
Выплатить заработную плату Дмитриеву А.П и другим 97 сотрудникам в сумме 4 640 352, 91 рублей |
Описание
В нарушение ст. 236 Трудового кодекса РФ при нарушении работодателем срока выплат причитающихся денежных сумм работникам не была начислена и выплачена денежная компенсация в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплат по день фактического расчета включительно
Сведения о выданных предписаниях
1. 23/12-2365-18-И/2 | В срок до 20 сентября 2018 года |
При нарушении установленного срока (задержку) соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно, основание требование статьи 236 Трудового кодекса РФ. |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ