Проверка № 23170701597625 от 5 мая 2017 года

ООО "ПИИ "СЭП"

Внеплановая проверка
Документарная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
5 мая 2017 года — 5 июня 2017 года

Проверка проводится в отношении
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ПРОЕКТНО-ИЗЫСКАТЕЛЬСКИЙ ИНСТИТУТ "СПЕЦЭКСПЕРТПРОЕКТ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Краснодарском крае

Цель проверки
Защиты прав и интересов работников, ( в связи с рассмотрением обращения от 28.04.2017 № 7-5247-17-ОБ задачами настоящей проверки являются: надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права предметом настоящей проверки является соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами

Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Рашину Наталью Ивановну Заместителя начальника отдела правового надзора и контроля


Объекты и итоги проверки

Адрес
г. Краснодар, ул. Старокубанская, д. 114

Дата составления акта о проведении проверки
26 мая 2017 года

Информация о выявленных нарушениях
Описание
Заработная плата за май, август, сентябрь, октябрь 2016 года начислена в размере ниже установленной величины прожиточного минимума для трудоспособного населения в месяц.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ООО "ПИИ "СЭП"

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-5247-17-ОБ/0045/81/3В срок до 16 июня 2017 года
Рассчитать и доплатить заработную плату за май, август, сентябрь, октябрь 2016 года до размера установленной величины прожиточного минимума для трудоспособного населения в месяц.
Описание
Заработная плата работникам за май – сентябрь 2016 года выплачивалась реже, чем каждые полмесяца.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ООО "ПИИ "СЭП"
Описание
При прекращении трудовых договоров с Исраелян К.С. (приказ № 11-к от 04.08.2016 года, уволена 18.08.2016 года), Тормосиной В.А. (уволена 07.10.2016 года), Логвиновой Л.П. (уволена 28.10.2016 года) выплата всех сумм, причитающихся работникам от работодателя произведена не в день увольнения

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ООО "ПИИ "СЭП"
Описание
При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы за май – сентябрь 2016 года, окончательного расчета при увольнении работодатель выплатил ее без уплаты процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ООО "ПИИ "СЭП"

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-5247-17-ОБ/0045/81/3В срок до 16 июня 2017 года
Рассчитать и выплатить проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки выплаты заработной платы за май – сентябрь, октябрь 2016 года, окончательного расчета при увольнении, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ