Проверка № 23170700670104 от 1 апреля 2017 года

АО "ЗАВОДСКОЕ"

Плановая проверка
Выездная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
1 апреля 2017 года

Проверка проводится в отношении
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ЗАВОДСКОЕ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Краснодарском крае

Цель проверки
Государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Трудовой кодекс РФ

Правовое основание проведения проверки
Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Киселевой Екатерине Сергеевне Государственному инспектору труда (по правовым вопросам)


Объекты и итоги проверки

Адрес
353667, КРАЙ КРАСНОДАРСКИЙ, РАЙОН ЕЙСКИЙ, ПОСЕЛОК ЗАВОДСКОЙ, УЛИЦА МИРА, 49

Дата составления акта о проведении проверки
25 апреля 2017 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Инспектор Отдела Кадров Зао Заводское Шахназарова Е. В.

Информация о выявленных нарушениях
Описание
В трудовой книжке М. отсутствует штамп выдан вкладыш.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановления
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Инспектор отдела кадров ЗАО Заводское Шахназарова Е.В. и ЗАО Заводское
3. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2017-1/1-2/3В срок до 5 мая 2017 года
В трудовую книжку М. внести штамп выдан вкладыш. Основание пп. 39 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных постановлением Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. № 225
Описание
В трудовой книжке М. сведения о работе внесены не пределах соответствующего раздела в сведения о поощрениях и награждении.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановления
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Инспектор отдела кадров ЗАО Заводское Шахназарова Е.В. и ЗАО Заводское
3. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2017-1/1-2/3В срок до 5 мая 2017 года
В трудовую книжку М. внести штамп выдан вкладыш. Основание пп. 39 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных постановлением Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. № 225
Описание
В трудовой книжке Г. отсутствует личная подпись.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановления
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Инспектор отдела кадров ЗАО Заводское Шахназарова Е.В. и ЗАО Заводское
3. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2017-1/1-2/3В срок до 5 мая 2017 года
Предоставить повару Г трудовую книжку на подпись. Основание часть четвертая статьи 66 Трудового кодекса РФ.
Описание
Условия труда на рабочем месте не установлены трудовым договором, заключенным с трактористом П.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановления
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Инспектор отдела кадров ЗАО Заводское Шахназарова Е.В. и ЗАО Заводское
3. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2017-1/1-2/3В срок до 5 мая 2017 года
Описание
В трудовом договоре, заключенном с электрогазосварщиком Ш. отсутствуют обстоятельства, послужившие основанием заключения срочного трудового договора.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановления
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Инспектор отдела кадров ЗАО Заводское Шахназарова Е.В. и ЗАО Заводское
3. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2017-1/1-2/3В срок до 5 мая 2017 года
Описание
Инженер цеха И. в марте 2017 г. совмещал обязанности специалиста по охране труда и техники безопасности и специалиста по экологии без его письменного согласия.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановления
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Инспектор отдела кадров ЗАО Заводское Шахназарова Е.В. и ЗАО Заводское
3. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2017-1/1-2/3В срок до 5 мая 2017 года
Описание
Трудовой договор с Б. расторгнут без соглашения сторон.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановления
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Инспектор отдела кадров ЗАО Заводское Шахназарова Е.В. и ЗАО Заводское
3. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2017-1/1-2/3В срок до 5 мая 2017 года
Приказ директора ЗАО Заводское Танаканян А.В. от 17.01.2017 г. № 08-лс об увольнении Б. отменить. Основание статья 78 Трудового кодекса РФ.
Описание
Положение о защите персональных утверждено работодателем без учета мнения представительного органа работников.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановления
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Инспектор отдела кадров ЗАО Заводское Шахназарова Е.В. и ЗАО Заводское
3. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2017-1/1-2/3В срок до 5 мая 2017 года
Положение о защите персональных согласовать с представительным органом работников. Основание абз. 10 части первой статьи 86 Трудового кодекса РФ
Описание
Работники ЗАО Заводское не ознакомлены под роспись с положением о защите персональных.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановления
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Инспектор отдела кадров ЗАО Заводское Шахназарова Е.В. и ЗАО Заводское
3. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2017-1/1-2/3В срок до 5 мая 2017 года
Ознакомить работников ЗАО Заводское с положением о защите персональных. Основание абз. 8 части первой статьи 86 Трудового кодекса РФ
Описание
Размер и порядок выплаты вознаграждения работникам за нерабочие праздничные дни, в которые они не привлекалась к работе, за исключением работников, получающих оклад, не определен коллективным договором, соглашениями, локальным нормативным актом.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановления
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Инспектор отдела кадров ЗАО Заводское Шахназарова Е.В. и ЗАО Заводское
3. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2017-1/1-2/3В срок до 5 мая 2017 года
Размер и порядок выплаты вознаграждения работникам за нерабочие праздничные дни, в которые они не привлекалась к работе, за исключением работников, получающих оклад определить коллективным договором, соглашениями, локальным нормативным актом ЗАО Заводское. Основание часть третья статьи 112 Трудового кодекса РФ.
Описание
О времени начала ежегодного оплачиваемого отпуска водитель К. не извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановления
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Инспектор отдела кадров ЗАО Заводское Шахназарова Е.В. и ЗАО Заводское
3. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2017-1/1-2/3В срок до 5 мая 2017 года
Описание
Размер доплаты за совмещение должностей не установлен И. по соглашению сторон.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановления
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Инспектор отдела кадров ЗАО Заводское Шахназарова Е.В. и ЗАО Заводское
3. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2017-1/1-2/3В срок до 5 мая 2017 года
Описание
Работодатель не ознакомил рабочего Д. в письменной форме с результатами проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановления
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Инспектор отдела кадров ЗАО Заводское Шахназарова Е.В. и ЗАО Заводское
3. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2017-1/1-2/3В срок до 5 мая 2017 года
Ознакомить рабочего Д. в письменной форме с результатами проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте. Основание абз. 11 статьи 212 Трудового кодекса РФ, пункта 4 части второй статьи 4 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ ред. от 01.05.2016 "О специальной оценке условий труда"
Описание
Работодатель не создал комиссию по проведению специальной оценки условий труда.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановления
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Инспектор отдела кадров ЗАО Заводское Шахназарова Е.В. и ЗАО Заводское
3. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2017-1/1-2/3В срок до 5 мая 2017 года
Создать комиссию по проведению специальной оценки условий труда. Основание абз. 11 статьи 212 Трудового кодекса РФ, части первой статьи 9 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ ред. от 01.05.2016 "О специальной оценке условий труда"
Описание
Работодатель не утвердил график проведения специальной оценки условий труда.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановления
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Инспектор отдела кадров ЗАО Заводское Шахназарова Е.В. и ЗАО Заводское
3. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2017-1/1-2/3В срок до 5 мая 2017 года
Утвердить график проведения специальной оценки условий труда. Основание абз. 11 статьи 212 Трудового кодекса РФ, части первой статьи 9 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ ред. от 01.05.2016 "О специальной оценке условий труда"
Описание
Работодатель не организовал за счет собственных средств проведение предварительного при приеме на работу медицинского осмотра. Так, при приеме на работу работники проходят предварительный медицинский осмотр за счет собственных средств.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановления
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Инспектор отдела кадров ЗАО Заводское Шахназарова Е.В. и ЗАО Заводское
3. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2017-1/1-2/3В срок до 5 мая 2017 года
Описание
В трудовом договоре, заключенном с водителем Р. не указаны нормы выдачи смывающих и или обезвреживающих средств.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановления
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Инспектор отдела кадров ЗАО Заводское Шахназарова Е.В. и ЗАО Заводское
3. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2017-1/1-2/3В срок до 5 мая 2017 года
В трудовом договоре, заключенном с водителем Р указать нормы выдачи смывающих и или обезвреживающих средств. Основание статья 212 Трудового кодекса РФ, п. 9 Приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 17 декабря 2010г. №1122н Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и или обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда Обеспечение работников смывающими и или обезвреживающими средствами.
Описание
При выдачи смывающих и или обезвреживающих средств работодатель не информирует работников о правилах их применения.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановления
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Инспектор отдела кадров ЗАО Заводское Шахназарова Е.В. и ЗАО Заводское
3. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2017-1/1-2/3В срок до 5 мая 2017 года
Информировать работников о правилах применения смывающих и или обезвреживающих средств. Основание статья 212 Трудового кодекса РФ, п. 10 Приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 17 декабря 2010г. №1122н Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и или обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда Обеспечение работников смывающими и или обезвреживающими средствами.
Описание
Программа вводного инструктажа утверждена работодателем без учета мнения представительного органа работников.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановления
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Инспектор отдела кадров ЗАО Заводское Шахназарова Е.В. и ЗАО Заводское
3. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2017-1/1-2/3В срок до 5 мая 2017 года
Программу вводного инструктажа с учетом мнения представительного органа работников. Основание п. 7.1.4 ГОСТ 12.0.004-90 Организация безопасности труда.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ



Адрес
353667, КРАЙ КРАСНОДАРСКИЙ, РАЙОН ЕЙСКИЙ, ПОСЕЛОК ЗАВОДСКОЙ, УЛИЦА МИРА, 49

Нет данных о результатах проверки