Проверка № 23150601292123 от 22 октября 2015 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "ДОКТОРСТОМ"
Дата проведения
22 октября 2015 года — 18 ноября 2015 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Рассмотрение обращения от 24.09.2015 № 7-12817-15-ОБ, защита прав и интересов работников
Правовое основание проведения проверки
Уведомление - Поступление в органы государственного контроля (надзора), органы муниципального контроля обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, из средств массовой информации о следующих фактах - причинение вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, безопасности государства, а также возникновение чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Косенко В. О. | Государственному инспектору труда (по правовым вопросам) |
Объекты и итоги проверки
Адрес
. Путевая, д. 1, к. 43, . Краснодар
Дата составления акта о проведении проверки
29 октября 2015 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Косенко В. О.
Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение ст. 61 Трудового кодекса РФ трудовой договор с Т. аннулирован с
нарушением установленного порядка.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении |
| Акт, предписание, постановление о привлечении к административной ответственности. |
| 2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Аносов В.А |
Сведения о выданных предписаниях
| Оформить надлежащим образом трудовой договор с Ты в письменной форме со дня фактического допущения Т. к работе. |
Описание
В нарушение ст.67 Трудового кодекса РФ трудовой договор с Т. в феврале 2015
г. не заключен в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического
допущения работника к работе.
Сведения о выданных предписаниях
| Отменить приказ об аннулировании приказа о приеме на работу № 20 от 12.05.2015 г. Т Внести запись в трудовую книжку Т. о выполняемой работе. Рассчитать фактически отработанное время работника Т. Выплатить работнику Т. заработную плату за фактически отработанное время. |
Описание
В нарушение ст. 68 Трудового кодекса РФ прием на работу не оформлен приказом
работодателя.
Описание
В нарушение ч. 3 ст. 66 Трудового кодекса работодатель не вел трудовую книжку на
Т
Описание
В нарушение ч. 4 ст. 91 Трудового кодекса РФ ООО ЦСС «Докторстом» не вел учет
рабочего времени, фактически отработанного работником Т
В нарушение ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата Т. не выплачена за
фактически отработанное время.
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ