КГБПОУ "БЛАГОВЕЩЕНСКИЙ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ ЛИЦЕЙ"

В Министерство образования и науки Алтайского края поступило обращение по факту конфликтной ситуации, произошедшей 16.11.2022 между обучающимися, проживающими в общежитие № 2 КГБПОУ «Благовещенский профессиональный лицей», осуществляющего образовательную деятельность по адресу: 658671, Алтайский край, Благовещенский район, р.п. Благовещенка, пер. Мелиоративный, 1. Согласно пояснениям директора КГБПОУ «Благовещенский профессиональный лицей» Петренко А.И., 16.11.2022 произошла конфликтная ситуация между обучающимися, проживающими в общежитие № 2 КГБПОУ «Благовещенский профессиональный лицей». Представители студенческого актива общежития № 2 КГБПОУ «Благовещенский профессиональный лицей» с целью разъяснительной работы и соблюдения порядка в общежитии заставляли выполнять физические упражнения обучающих, проживающих в общежитии, тем самым превысили свои полномочия. В результате выяснения причин произошедшей конфликтной ситуации директором КГБПОУ «Благовещенский профессиональный лицей» Петренко А.И. применены дисциплинарные взыскания в отношении воспитателя Брика О.С., ночного дежурного Зайко Н.В. Указанные действия (бездействие) могут привести к нарушениям следующих обязательных требований: пункта 9 части 1 статьи 34 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» - обучающимся предоставляются академические права на уважение человеческого достоинства, защиту от всех форм физического и психического насилия, оскорбления личности, охрану жизни и здоровья; пункта 2 части 6 статьи 28 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» - образовательная организация обязана осуществлять свою деятельность в соответствии с законодательством об образовании, в том числе создавать безопасные условия обучения, а также безопасные условия воспитания обучающихся, присмотра и ухода за обучающимися, их содержания в соответствии с установленными нормами, обеспечивающими жизнь и здоровье обучающихся, работников образовательной организации.