Проверка № 221902870716 от 10 июля 2019 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "БАРНАУЛЭНЕРГОМАШ"
Дата проведения
10 июля 2019 года — 6 августа 2019 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Настоящая проверка проводится с целью: осуществления федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, (в связи с рассмотрением обращения от 24.06.2019 № 22/7-1855-19-ОБ. Задачами настоящей проверки являются: обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав работников, включая право на безопасные условия труда. Предметом настоящей проверки является (отметить нужное): соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами
Правовое основание проведения проверки
Обращение о нарушении трудовых прав
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Маланцева С. С. | Гос. инспектор труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
656037, Алтайский край, г. Барнаул, ул. Северо-Западная, д. 2
Дата составления акта о проведении проверки
23 июля 2019 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Бердинских Максим Сергеевич
Информация о результатах проверки
Указание на отсутствие выявленных нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами (в случае если нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами, не выявлено)
Ст. 57 ТК РФ
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушены требования ст. 57 ТК РФ.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о выполнении предписаний органов контроля об устранении выявленных нарушений обязательных требований (с указанием реквизитов выданных предписаний) |
| Ст. 57 ТК РФ |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 22/12-5548-19-И | В срок до 31 июля 2019 года |
| Дополнить трудовые договоры работников недостающими обязательными условиями, согласно ст. 57 ТК РФ, а именно указание районного коэффициента, условия труда на рабочем месте, а также условие об обязательном медицинском страховании. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
